Filmakademie Baden-Württemberg Campus Magazin 21/22

Dreharbeiten zu DOS DE TERCIOPELO
Silvana: Das ist schwer zu sagen. Ich habe zum Teil in
Nordafrika mehr Gleichberechtigung zwischen Männern
und Frauen vor und hinter der Kamera erlebt als
in Deutschland. Das ist sicher nicht in jedem Bereich so,
aber Deutschland hinkt in Richtung Chancengleichheit
auch den meisten europäischen Ländern hinterher, daher
ist das nicht überraschend.
Cata: Ich kann nur über den lateinamerikanischen Markt
sprechen und hier ist die Chancengleichheit nicht größer
als in Deutschland. In Deutschland gibt es aber ein
Bewusstsein dafür und es wird aktiv versucht, etwas zu
verändern. In Lateinamerika fängt man gerade erst an,
darüber zu reden. Es fehlen Initiativen, Verbände, organisierte
Gruppen, Mentoring-Programme...
Was wäre eure Forderung, was sich in der Filmbranche
im Verhältnis Mann-Frau schleunigst ändern sollte?
Silvana: Es gibt immer noch zu wenig Frauen, die sich
trauen, selbst Firmen zu gründen und Filme zu produzieren.
Und das, obwohl viele Frauen Produktion studieren.
Es ist aber sehr wichtig, dass Frauen in Führungspositionen
arbeiten, ohne einen Chef über sich zu haben.
Ich habe bei einem tollen Workshop des EPI (Erich Pommer
Institut, Anm. d. Red.) für Frauen in Führungspositionen
teilnehmen dürfen. Von 15 Frauen war ich die
Einzige, die ihre eigene Firma hatte und damit ihr Leben
bestreitet. Alle anderen waren angestellt bei Firmen,
die von Männern gegründet wurden. Doch auch Frauen
wollen unabhängig arbeiten, sie können sich das aber
nicht vorstellen, weil ihnen schlichtweg die Perspektive
und die Aussicht auf Erfolg fehlen. Darüber hinaus
sollte nicht nur der Nachwuchs gefördert werden, sondern
auch erfahrene Filmemacherinnen. Gleichstellung
heißt nicht, nur junge Frauen zu unterstützen, sondern
auch Frauen, die Erfahrung mitbringen, aber im Laufe
ihrer Karriere noch keinen Zugang zu lukrativen Jobs
bekommen haben. Insgesamt sollten mehr unabhängige
Produktionsfirmen - egal ob männlich oder weiblich geführt
- gefördert werden. Das Wort “Förderung” impliziert
ja, dass es um Unterstützung geht, und wer braucht
diese mehr als die unabhängigen Produktionshäuser?!
Cata: Sowohl für Fernsehredaktionen wie für geförderte
Filme sollte es eine Art Quote geben, die direkt proportional
zur Anzahl der von Frauen und Männern eingereichten
Projekte steht. Diese Art von Quote muss auch
in der Führungsspitze der Fernsehsender sowie in den
Redaktionen, Auswahlkommissionen und Jury-Teams
der Filmförderungen vorhanden sein. Wir müssen garantieren,
dass eine gleiche Anzahl von Frauen und Männern
entscheidet, was produziert wird. Das wäre schon
mal ein Anfang.
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