Leiterschaft und der perfekte Stammposten - Ranger-fani.de

ekannten Ausrede für eine armselige Leiterwerbung, daß ‚ich zu Gott bete, daß er
uns mehr Leiter schickt.‘
Ich hoffe Du verstehst, wovon ich rede.
Der größte Vorteil den wir haben ist unser ‚ganzheitliches‘ Programm. Die Royal
Rangers sorgen für das gesamte Kind bzw. den gesamten Jugendlichen – körperlich,
geistig, geistlich und gesellschaftlich. Das Zauberwort hier heißt ‚ausgewogenes‘
ganzheitliches Programm.
Ich möchte hier mit ein paar Märchen vom Typ ‚Super Spiro‘ aufräumen:
1) Man kann nie genug Bibelarbeit haben.
Oh doch, man kann. Zu viel ist schlichtweg langweilig, nutzlos und läßt die Kinder
(genauso wie die Leiter) in Deiner Arbeit demotiviert, enttäuscht und untreu werden.
Wenn Du Dich berufen fühlst zu predigen oder Bibellehrer zu sein, dann solltest Du
Dir einen anderen Arbeitszweig suchen, um Deiner Leidenschaft nachzugehen. An
einer Predigt ist nichts falsches. Nur, daß sie in unserem Programm nicht länger als
10 Minuten sein sollte. Sagt zumindest das Leiterhandbuch.
Außerdem finde ich, sollte der Leiter die Bibelarbeit nicht selbst halten, sondern sie
den Teamhelfern überlassen. Gib ihnen die Möglichkeit sich in Leiterschaft und
Dienst zu üben.
2) Zu allem was im Stammtreff oder auf dem Camp passiert sollte eine biblische
Analogie gefunden werden.
Und wieder sage ich, daß diese Methode schnell ihre Effektivität verliert und
Geringschätzung hervorbringt. Biblische Prinzipien und Lehren sollten durchaus auf
das tägliche Leben bezogen werden. Aber denke daran, daß es auch andere Dinge
zu sagen gibt.
Ich habe Leiter erlebt, die so handeln. Und früher oder später machte jeder (sowohl