Jaarverslag 2012 - Wovesto

maatschappelijk betrokken zijn bij de gemeenschap en het
werkgebied. In de zelfevaluatie is hier aandacht aan besteed en
geconstateerd dat de RvT voldoet aan de aan zichzelf opgelegde
criteria.
In 2012 waren er geen transacties met tegenstrijdige belangen
waarbij leden van de RvT betrokken waren. Er is geen gebruik
gemaakt van de klokkenluidersregeling.
Deskundigheid
De eisen waaraan een lid van de RvT moet voldoen, staan
omschreven in een profielschets. De profielschets is opgenomen in
de statuten van de vereniging.
Collegiaal model
De RvT van Wovesto gaat uit van een collegiaal model waarbij de
leden gezamenlijk verantwoording voor besluiten nemen. De RvT
streeft naar consensus in de besluitvorming.
Strategie en doelstellingen
De RvT houdt toezicht op de doelstellingen en de strategie van
Wovesto. Het strategische beleid en bijbehorende doelstellingen zijn
geformuleerd in het Ondernemingsplan 2011-2014. In 2012 stonden
de volgende strategische beleidsonderwerpen op de agenda:
Mogelijke fusie of samenwerking
Huurprijsbeleid
Participatiebeleid
Personeelsbeleid
Nieuwbouwprojecten (groei woningbezit)
Statuten
De statuten vragen om een noodzakelijke herziening. De RvT heeft
zich hier inmiddels in voorbereidende zin over gebogen. Het traject
van statutenwijziging wordt afgemaakt zodra er meer duidelijkheid is
over het fusietraject en het traject van de herzieningswet.
Financiën en risicomanagement
De RvT wordt geïnformeerd via kwartaalrapportages. Eens per jaar
maken Wovesto en de financieel deskundigen uit de RvT (de
auditcommissie) een risicoanalyse. Op basis van deze gegevens
houdt de RvT toezicht op de verschillende werkvelden. In 2012
stonden de volgende onderwerpen met betrekking tot financiën en
risicomanagement op de agenda:
Jaarrekening 2011
Begroting 2013
Kwartaalrapportages waaronder de go/no-go besluiten over
bouwactiviteiten en investeringen
Rapportages van de accountant
Risicomanagement
De RvT heeft tijdens de Algemene Ledenvergaderingen in 2012 een
positief advies aan de leden afgegeven voor zowel de jaarrekening
2011 als de begroting 2013.
Kwaliteitsbeleid en belanghouders
Wovesto staat midden in de samenleving. Daarom besteedt de RvT
ook aandacht aan beleid dat relevant is voor huurders,
woningzoekenden en andere belanghouders. In 2012 stonden de
volgende onderwerpen met betrekking tot kwaliteitsbeleid en
belanghouders op de agenda:
Huurprijsbeleid
Verslag periodiek overleg met de gemeente
Hoofdlijnen personeelsbeleid
De voorbereiding van de Algemene Ledenvergaderingen
De criteria bij samenwerking en fusie.
Wet- en regelgeving
Wovesto voldoet aan de huidige wet- en regelgeving voor de
woningcorporatiesector. In dit kader heeft de RvT de
beoordelingsbrieven van het CFV en het ministerie van Binnenlandse
17