04.01.2015 Views

nr. 2-2008 - Safe

nr. 2-2008 - Safe

nr. 2-2008 - Safe

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

er derfor inkludert i SAFE kontingenten,<br />

med unntak av grunnforsikring i SAFE som<br />

gjelder fra 01.01.03. Avtalen er lagt ut i<br />

SAFE arkiv.<br />

www.safe.no/dokumenter/ACFA506.doc<br />

www.safe.no/dokumenter/ACFA502.doc<br />

Som medlem av SAFE har du tilgang til<br />

bank- og forsikringsavtalen og de tilbud<br />

som er forhandlet frem mellom YS og<br />

Gjensidige. Les mer på om medlemsfordelene<br />

hos Gjensidige og YS Unique<br />

– egen konto for YS-medlemmer.<br />

Regler for medlemskap<br />

Aktivt medlemskap:<br />

Aktivt medlemskap gjelder fra du melder<br />

deg inn til den dag du melder deg ut.<br />

For å være aktiv medlem må du betale<br />

kontingenten hver måned, hvis ikke annen<br />

melding er gitt til SAFE. Dersom du er<br />

deltidsansatt og betaler redusert (1/2)<br />

kontingent til forening/klubb, betaler<br />

du tilsvarende redusert kontingent til<br />

SAFE. Forhold som nevnt i § 14.6 kan også<br />

innvilges redusert kontingent.<br />

Overføring av medlemskap:<br />

Hvis du skifter arbeidsgiver husk på å<br />

gi SAFE og klubben din melding om at<br />

medlemskapet skal overføres, slik at vi får<br />

gjort de nødvendige rutiner i forbindelse<br />

med opprettholdelse av ditt medlemskap.<br />

Fritak for kontingent<br />

Etter §14.5 kan du for kontingent dersom<br />

dokumentasjon foreligger ved følgende<br />

forhold:<br />

a) abeidsløshet<br />

b) verneplikt,<br />

c) skole/kurs, utdanningstid uten lønn<br />

d) permittering uten lønn<br />

e) lærlingkontrakt<br />

Passivt medlemskap:<br />

I henhold til SAFE vedtektene § 14.6 kan du<br />

søke midlertidig om passivt medlemskap<br />

dersom dokumentasjon foreligger ved<br />

følgende forhold:<br />

a) pensjonering<br />

b) uførhet<br />

c) attføring<br />

d) støttemedlemskap<br />

Du betaler da kr. 300,- pr. år i kontingent.<br />

Blir du sykemeldt skal trygdekontoret<br />

sørge for at trekket blir vedlikeholdt.<br />

Det er arbeidsgiver som skal gi beskjed om<br />

dette til trygdekontoret ved oversendelse<br />

av inntekts- og skatte-opplysninger.<br />

Den enkelte bør imidlertid påminne<br />

sin arbeidsgiver om å melde fra om<br />

dette. Kontingent til SAFE fastsettes av<br />

kongressen/landsmøte.

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!