Zapošljivost nezaposlenih osoba s invaliditetom
Zapošljivost nezaposlenih osoba s invaliditetom
Zapošljivost nezaposlenih osoba s invaliditetom
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
76 Zaključci<br />
Što se tiče procjene osobina koje poslodavci preferiraju kod<br />
svojih zaposlenika, tu se poslodavci i anketirane osobe s <strong>invaliditetom</strong><br />
u potpunosti slažu. Naime, u dva različita upitnika,<br />
ali s istim pitanjem, gotovo su podjednako odgovorili. Obje se<br />
skupine slažu da poslodavci od radnika primarno traže odgovornost,<br />
znanja i vještine te motiviranost za obavljanje posla.<br />
U uvjetima relativno visoke nezaposlenosti, preduvjet<br />
uspješnog zapošljavanja je i aktivno traženje posla. Anketirane<br />
osobe s <strong>invaliditetom</strong> u velikom postotku izražavaju<br />
želju da se zaposle. Međutim, faktorskom analizom odgovora<br />
na pitanje o poduzetim aktivnostima u traženju posla,<br />
pokazalo se da su se ispitanici najčešće odlučivali za relativno<br />
pasivne oblike traženja posla, a mnogo manje za samoinici-<br />
jativno i aktivno traženje posla. Razloge i opravdanje za takvu,<br />
relativno slabu angažiranost u traženju zaposlenja, često<br />
nalaze u svojoj percepciji da osobe s <strong>invaliditetom</strong> nitko ne<br />
želi zaposliti, što je donekle suprotno izjavama istraživanju<br />
provedenom s poslodavcima. Analizirajući rezultate oba<br />
istraživanja stječe se dojam da je obostrana nedovoljna informiranost<br />
često razlogom manjeg zapošljavanja <strong>osoba</strong> s<br />
<strong>invaliditetom</strong>, nego što bi to realno bilo moguće: mnogi potencijalni<br />
poslodavci nemaju dovoljno informacija i iskustava<br />
o mogućnostima rada <strong>osoba</strong> s <strong>invaliditetom</strong>, mnoge osobe<br />
s <strong>invaliditetom</strong> ne sagledavaju realno svoje mogućnosti<br />
rada, niti jedni niti drugi nisu dovoljno upoznati s različitim<br />
poticajima i beneficijama koje je moguće ostvariti njihovim<br />
zapošljavanjem.
Change language