Viden om integration - Social

For overblikkets skyld summerer nedenstående figur antallet af centre på de
7 integrationsområder.
Figur 2.2 Antallet af centre på integrationsområderne
18
12
6
0
14
16
Arbejdsmarked
og
beskæftigelse
Viden om integration
11
14
Uddannelse
og sprogkundskaber
2
5
By- og
boligforhold
10
14
Social og
sundhed
7
12
Kultur og
værdier
5
6
Politisk
deltagelse
og medborgerskab
4
9
Tværgående
Centre med dette område som primært integrationsområde Alle centre på området
Figurerne viser, at der er stor forskel på, hvor godt de enkelte områder
umiddelbart er dækket. ”Arbejdsmarked og beskæftigelse”, ”Uddannelse og
sprogkundskaber” samt ”Social og sundhed” er alle områder, som et stort
antal centre har som deres primære integrationsområde. Disse er også de
tre områder, som flest centre samlet set dækker.
Områderne ”By- og boligforhold”, ”Kultur og værdier”, ”Politisk deltagelse og
medborgerskab” samt den ”Tværgående” kategori (diskrimination, dialog
mellem majoritet og minoritet og ligestilling) dækkes af færre centre, hvoraf
en stor del kun beskæftiger sig sekundært med områderne.
Endvidere gælder det, at for de centre, der har disse områder som primært
integrationsområde, har langt de fleste også andre primære integrationsområder.
Der er således ingen centre der kun beskæftiger sig med ”politisk deltagelse
og medborgerskab. ”By- og boligforhold” er det kun Statens Byggeforskningsinstitut,
der dækker uden samtidig at have andre primære integrationsområder.
2.3.1 Antal medarbejdere
Inddrager man oplysninger om antallet af medarbejdere 6 , følger mønstret
ikke overraskende antallet af centre på de forskellige områder. Der er således
også flest medarbejdere inden for arbejdsmarkeds-, uddannelses- og
social- og sundhedsområdet. Af de 3 områder skiller arbejdsmarkedsområdet
sig dog ud ved at beskæftige væsentligt flere medarbejdere end de andre
områder.
I den anden ende af skalaen placerer By- og boligforhold samt den tværgående
kategori sig. Der er på disse områder mindre end en fjerdedel af det
antal medarbejdere, der er på arbejdsmarkedsområdet. Ser man overordnet
6 Det er vanskeligt at opgøre antallet af medarbejdere, der arbejder med integration
på de enkelte centre helt præcist, hvorfor der her ikke præsenteres et søjlediagram.
Optællingen er således baseret på et skøn.
18