IHK Wirtschaftsraum: Ausgabe Dezember

Einwurf
Deutschland braucht mehr
Gründerinnen und Gründer
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Gründerinnen und Gründer bringen
frischen Wind in unsere
Soziale Marktwirtschaft, schaffen
Arbeitsplätze und sichern den Erfolg
unseres starken Mittelstands. Jedes Jahr
starten in Deutschland über 300.000
Menschen eine Existenzgründung, über
4,2 Millionen sind selbstständig tätig.
Das sind zwar beeindruckende Zahlen,
die Mut und Engagement belegen. Im
internationalen Vergleich besteht aber
noch Luft nach oben.
Wir brauchen in Deutschland mehr Grün -
derinnen und Gründer, die Innovationen
umsetzen und Arbeitsplätze schaffen.
Daher müssen wir die Gründungs dyna -
mik in Deutschland beleben. Der Schritt
in die Selbstständigkeit muss attraktiv
gestaltet und flankiert werden, damit bei
weiter steigendem Fachkräftebedarf und
der demografischen Entwicklung die
Gründungsbereitschaft steigt. Und wir
wollen auch die Potenziale von Frauen
stärker mobilisieren. Noch ist es Fakt,
dass lediglich jedes dritte Unternehmen
von einer Frau gegründet wird. Nur jedes
zehnte wachstumsorientierte Startup
wird von einer Geschäftsführerin geleitet.
Dabei mangelt es Frauen keineswegs an
guten Ideen oder Know-how, aber vielleicht
manchmal an Mut und Unter stüt -
zung. Mit der Initiative „FRAUEN unternehmen“
unter meiner Schirmherrschaft
bauen wir ein bundesweites Netzwerk
48 | Wirtschaftsraum | Hanau-Kinzigtal | Dezember 2014
von „Vorbild-Unternehmerinnen“ auf. Sie
sollen anderen Frauen und Mädchen Mut
zu beruflicher Selbständigkeit machen.
Startups brauchen mehr privates Kapital
In der Initiative „Neue Gründerzeit“ bündeln
wir die verschiedenen Maßnahmen
und Unterstützungsleistungen für
Gründerinnen und Gründer, damit sie
sichtbarer werden und die Transparenz
erhöht wird. Wir tun viel für Gründe rin -
nen und Gründer, aber unsere Startups
brauchen mehr privates Kapital. Junge,
innovative Gründungen brauchen international
wettbewerbsfähige Rahmen -
bedingungen für Wagniskapital und
Crowd-Investments. Mit unserer bereits
auf den Weg gebrachten Steuerfreistel -
lung des INVEST-Zuschuss für Wagnis -
kapital erhöhen wir beispielsweise die
Attraktivität des Programms, damit mehr
Business Angels in junge innovative
Unternehmen investieren. Hier werden
wir weiter ansetzen, um das Investitions -
klima weiter zu verbessern.
Generationenwechsel
im Mittelstand erleichtern
Und wir müssen künftig stärker die Unter -
nehmensnachfolge in den Blick nehmen.
Unternehmerisches Know-how und
Arbeitsplätze dürfen nicht verloren gehen,
wenn der Chef ausscheidet. Jährlich stehen
in Deutschland rund 27.000 Unter -
nehmen zur Übergabe an. Da bieten sich
große unternehmerische Chancen für
Gründerinnen und Gründer, die in ein be -
währtes Geschäftskonzept mit qualifizierten
Mitarbeitern und Kundenstamm einsteigen
wollen. Mit der Unterneh mens -
nachfolgebörse www.nexxt-change.org,
die wir aktuell weiterentwickeln, erleichtern
wir den Generationswechsel im
Mittelstand, damit Übergeber und Nach -
folger schneller zueinander finden. In -
zwischen sind über die Internetbörse weit
mehr als 11.000 Unternehmensübergaben
erfolgreich vermittelt. Viele von ihnen hätten
ohne die Onlinebörse keinen geeigneten
Nachfolger gefunden. Daher sollte
jeder Eigentümer oder jede Eigentümerin
sich rechtzeitig die Frage stellen, was aus
dem Unternehmen werden soll, wenn
er oder sie aus dem Unternehmen ausscheidet.
Vom erfolgreichen Generations -
wechsel sind jährlich rund zwei Millionen
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betroffen.
Diese Arbeitsplätze gilt es, auch in
Zukunft zu sichern.
Unsere Soziale Marktwirtschaft lebt von
kreativen und innovativen Gründerinnen
und Gründern. Sie geben Wachstums -
impulse, damit der deutsche Mittelstand
so stark, vielfältig und wettbewerbsfähig
bleibt.
Sigmar Gabriel,
Bundesminister für
Wirtschaft und Energie,
Berlin
Bundesregierung/Bergmann