Band40

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KLAUS RUDOLPH
„swimlex“ – Wissen gratis
„Wissend ist, wer weiß, wo er findet, was er noch nicht
weiß“
Georg Simmel (1858-1918)
Papier ist geduldig – Umsetzung ist gefordert
Mit dem Konzept „Zur Neustrukturierung des Leistungssports und der Spitzensportförderung“
1 reagierten DOSB und BMI auf die missliche Lage in den olympischen Sommersportarten.
Das Papier benennt wesentliche Ursachen und Folgerungen für den Weg bis 2020.
Die Verfasser preisen es mit den Schlagworten „athletenfokussiert, erfolgsorientiert, besser
vernetzt, potenzialorientiert, effizient und trainerfokussiert“. Es bleibt aber der bittere Beigeschmack,
„das Eckpunktepapier zur Reform der Spitzensportförderung ist wie ein Auto ohne
Preisschild: Durchaus schön anzuschauen, aber bislang völlig unklar, ob es bezahlbar ist.“ 2
So erklärt sich auch die „Warteschleife“ von einem Jahr, denn eigentlich ist es unverständlich,
dass so „hervorragende“ Empfehlungen nicht umgehend verwirklicht werden.
Ein typisches Beispiel ist die „Trainerfokussierung“. Die Verbesserung der Arbeitsbedingungen
der Trainer steht schon länger auf der Agenda des deutschen Sports. Bereits 2005 verabschiedete
der DSB eine Traineroffensive mit der Begründung, mehr für die Trainer als maßgebliches
Glied in der Kette des deutschen Leistungssports tun zu müssen, um nicht den Anschluss
an die olympische Spitze zu verlieren (Vizepräsident Feldhoff). Aber genau das trat
ein, weil es nicht gelang, die Situation der Trainer maßgeblich zu verbessern. Drei Jahre später
beleuchtete die Uni Tübingen mit einer Studie kritisch das "Berufsfeld Trainer". Schließlich
wurde 2013 das Thema im Koalitionsvertrag von CDU/CSU und SPD verankert - nicht
als Ziel, sondern als Feststellung: „Im Spitzensport verbessern wir die Rahmenbedingungen
für hochqualifizierte Trainerinnen und Trainer durch gute Arbeitsbedingungen und langfristige
Perspektiven". Im Mai 2016 präsentierte die Sporthochschule Köln die Ergebnisse der für
das Innenministerium erstellten Studie "Standortbedingungen von Trainerinnen und Trainern
im deutschen Spitzensport im internationalen Vergleich". In dem Sinne sind genug Worte gewechselt
und man könnte zur Tat schreiten, aber man wartet die Ergebnisse weiterer Projekte
ab (Studie von Prof. Breuer). Bei dieser Vorgehensweise ist zu befürchten, dass ähnlich wie
bei der „Rakete Traineroffensive“ der Treibstoff ausgeht.
Zur Optimierung der Trainerqualifikation empfiehlt die DOSB-Konzeption den Verbänden:
„Erstellung einer Ausbildungskonzeption, in der Bildungsmaßnahmen für Leistungssportpersonal
verbindlich vorgegeben sind;
Vermittlung von Inhalten der Rahmentrainingskonzeptionen im Rahmen der Aus-,
Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen;
Absichern einer qualifizierten beruflichen Trainerausbildung;
Umfassende spezifische Lehr- und Ausbildungsmaterialien“. (S. 30)
1
https://www.dosb.de/fileadmin/fm-dosb/Konzept_Neustrukturierung_des_Leistungssport_und_der_Spitzensportfoerderung.pdf
dosb/Konzept_Neustrukturierung_des_Leistungssport_und_der_Spitzensportfoerderung.pdf
2 https://www.tobiaskuske.de/2016/11/07/reform-der-spitzensportfoerderung
http://www.tobiaskuske.de/2016/11/07/reform-der-spitzensportfoerderung/