1 - aktionbildung

Handbuch Berufsbildungsbereich - 24 - Vinzenz von Paul-Werkstätten, Schwäbisch Gmünd Revision 1.0, 23.09.2002 24
6.2.3 Beratungsmitglieder
Beratungsmitglieder des Aktionsteams sind der Qualitätsbeauftragte des Bereiches Arbeit und Integration
der Stiftung Haus Lindenhof sowie der Begleitende Dienst der Vinzenz von Paul-Werkstätten. Die
Vernetzung mit dem QM-Beauftragten der Einrichtung ist notwendig, um festgeschriebene Maßnahmen
in das Qualitätsmanagement des Bereiches einzuarbeiten.
Der Begleitende Dienst der Vinzenz von Paul-Werkstätten kann im Bedarfsfall zu Rate gezogen werden.
6.2.4 Teilnehmer
Durch die Leitungsgruppe wurden sechs Teilnehmer aus der Aufbaustufe des FBB vorgeschlagen. Sie
bzw. deren gesetzlichen Betreuer wurden über die Ziele und Inhalte des Projektes in verständlicher
Sprache unterrichtet sowie um schriftliche Zustimmung gebeten.
6.2.5 Werkstattrat
Der Werkstattrat wurde in einer für ihn angemessenen Form über die Inhalte und Ziele von aktionbildung
am Modellstandort Schwäbisch Gmünd informiert. Es wurde eine Vertrauensperson als Ansprechpartner
für die Teilnehmer mit schwersten und mehrfachen Behinderungen benannt, der deren
Interessen wahrnimmt. Der Werkstattrat übernimmt Verantwortung und Vertretungsaufgaben für seine
Kollegen mit schwerster und mehrfacher Behinderung.
6.3 Arbeitsbeziehungen
6.3.1 Arbeitsbeziehungen der Leitungsgruppe
Die Mitglieder der Leitungsgruppe haben in allen projektrelevanten Belangen ein umfassendes Informationsrecht
bzw. eine umfassende Informationspflicht. Projektbezogene Informationen werden den Mitgliedern
rechtzeitig vor einem Leitungstreffen durch die verantwortliche Assistentin zur Verfügung
gestellt. Demgegenüber erhält die Assistentin alle relevanten Informationen, die für die erfolgreiche
Durchführung der Projektarbeit am Modellstandort notwendig sind. Die Assistentin ist –soweit es ihre
projektbezogene Tätigkeit betrifft- ständiger Ansprechpartner der Leitungsgruppe.
Die Leitungsgruppe trifft sich regelmäßig, spätestens alle acht Wochen, um die Projektarbeit zu unterstützen.
Werkstattleitung Andragogik, Leitung des FBB und Projektleitung bilden eine Schnittstelle, die fachliche
Inhalte und Umsetzungsstrategien der Projektarbeit beschreibt. Die Projektleitung hat in fachlichen
Fragen ein Vorschlagsrecht. Bestehende Dienstvorgesetztenfunktionen bleiben dabei unberührt.
Optional nimmt der Qualitätsmanagementbeauftragte der Werkstatt an den Leitungstreffen teil. Er
überprüft Fragen der Prozessentwicklung und berät die Leitungsgruppe bezüglich der werkstattinternen
Zielvorgaben.
Der Vertreter des Werkstattrates hat das Recht, an den Sitzungen der Leitungsgruppe teilzunehmen
(siehe auch 6.3.4 Arbeitsbeziehungen des Werkstattrates, S.23).
6.3.2 Arbeitsbeziehungen der Fachkräfte
Die verantwortliche Assistentin koordiniert die Fachkräfteteamsitzungen. Sie informiert die Fachkräfte
über einzuführende Bildungsinhalte und ist in fachlichen Fragen (Diagnostik, Förder- und Unterstützungstechniken,
Arbeitsplatzgestaltung, Arbeitshilfsmitteln, etc.) Ansprechpartner.
In regelmäßigen Teamsitzungen, spätestens nach 14 Tagen, werden die einzuführenden Bildungsinhalte
in enger Abstimmung besprochen bzw. auf ihre Anwendbarkeit hin überprüft. Besonders im Hinblick auf
die individuellen Bedürfnisse der Teilnehmer erfolgt ein intensiver Austausch.
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