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After-School Initiative's Toolkit for Evaluating

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[NAME OF ASI PROGRAM/AGENCY]<br />

ENCUESTA PARA JOVENES PARTICIPANTES<br />

¡Danos tu opinión!<br />

Esta encuesta se usa para obtener tus ideas sobre [este programa]. La encuesta no es una prueba ni<br />

hay respuestas correctas ni incorrectas. Por favor, no tengas prisa en completarla y contesta cada<br />

pregunta con tu opinión verdadera. avor de NO poner tu nombre en la encuesta porque tus respuestas<br />

son absolutamente privadas.<br />

[ONLY USE PROGRAM QUALITY QUESTION 1a ON POST SURVEY.]<br />

[Program Quality – Required questions appear in bold and must be included by all ASI<br />

grantees.]<br />

1a) Por favor marque la respuesta que más corresponda con su opinión personal sobre<br />

[este programa].<br />

Muchas Algunas No<br />

Siempre veces veces Nunca sé<br />

a) Hay actividades interesantes en [este programa]. <br />

b) Las actividades son divertidas en [este programa]. <br />

c) Aprendo muchas cosas nuevas en [este programa]. <br />

d) Me gusta asistir a [este programa]. <br />

e) Hay reglas que tengo que seguir en [este programa]. <br />

f) Me siento seguro/a en [este programa]. <br />

g) Creo que la gente aquí está feliz de verme. <br />

h) Le digo a mis amigos que asistan a [este programa]. <br />

[ONLY USE PROGRAM QUALITY QUESTION 2a ON POST SURVEY.]<br />

[Program Quality – Required questions appear in bold and must be included by all ASI<br />

grantees.]<br />

2a) Por favor marque la respuesta que más corresponda con su opinión personal sobre<br />

[este programa].<br />

Muchas Algunas No<br />

Siempre veces veces Nunca sé<br />

a) Mi bienestar es importante para los empleados. <br />

b) Los empleados me hacen sentir importante. <br />

c) Los empleados me dan mucho apoyo. <br />

d) Los empleados me dedican tiempo individualmente. <br />

e) Tengo confianza en los empleados. <br />

f) Me caen bien los empleados aquí. <br />

g) Los empleados esperan que yo trate de ser lo más<br />

exitoso posible. <br />

h) Los empleados me dicen cuando hago algo<br />

correctamente. <br />

i) Si tuviera un problema serio, yo me sentiría cómodo/a<br />

pidiendo el consejo de un empleado de [este<br />

programa]. <br />

j) Los empleados escuchan lo que digo. <br />

k) Los empleados me piden planear, escoger o encabezar<br />

actividades. <br />

l) Los empleados me animan a trabajar de voluntario. <br />

m) Los empleados tratan a todos los jóvenes de manera<br />

justa. <br />

<strong>Toolkit</strong> <strong>for</strong> <strong>Evaluating</strong> Positive Youth Development 105

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