Romolo e Mimmo sarete sempre con noi! - Rivista Lions

il personaggio
Intervista a
Massimo Tammaro
■ di Gimmi Moretti
Caro Massimo, forse non ti ricorderai, ma ci siamo conosciuti
alcuni anni fa quando ero Governatore del distretto
108Ia3 ed ho dedicato a te ed alla PAN, che brillantemente
comandavi, la Pin che ha rappresentato l’Italia alla Convention
Internazionale dei Lions del 2009.
Continuo a darti del tu come allora, ma adesso come ti
devo chiamare Colonnello o Dottore?
Devi assolutamente continuare a darmi del tu! I rapporti
umani prescindono dal ruolo che una persona riveste e non
mutano nel tempo. Inoltre ho sempre pensato che per farsi
rispettare non sia necessario “tenere le distanze” con il “lei”
o con i titoli. Se siamo amici lo rimaniamo qualsiasi sia il
mio lavoro e la mia posizione. Per cui a domanda rispondo.
“Chiamami Massimo”.
E così dopo tanti anni trascorsi in Aeronautica ed una
brillante carriera da un paio d’anni ricopri un importante
incarico all’interno della Ferrari; ce ne puoi descrivere gli
elementi salienti?
Ebbene si! Sono stato ancora una volta una persona estremamente
fortunata! L’esperienza maturata nelle Forze Armate,
soprattutto quella di Comandante delle Frecce Tricolori si
è rivelata un vero Patrimonio. Dovete sapere che il ruolo di
Comandante delle Frecce è a tutti gli effetti paragonabile a
quello di vertice in una azienda; infatti non si parla più di un
Pilota ma di un manager che gestisce tutta l’organizzazione
che permette alla Nostra Pattuglia di rappresentare così bene
la Nostra Italia nel Mondo. Tutto ciò, unito alla mia passione
per le organizzazioni, una curiosità fortissima nel ricercare
il continuo miglioramento e modalità gestionali innovative
per poter permettere il raggiungimento di risultati sempre
più solidi e positivi, hanno fatto si che mi venisse chiesto
sempre più frequentemente di raccontare questa mia visione
durante conferenze, conventions ed università fino ad arrivare
alle prime richieste di consulenza.
E qui succede una cosa inaspettata; la realizzazione di un altro
sogno. L’accordo con la Ferrari nel novembre 2010. Da
qui la sofferta decisione di lasciare l’Aeronautica per affrontare
una nuova importantissima sfida. Nel periodo di transizione
ho fatto consulenza a due banche e ad una industria di
meccanica arricchendo il mio bagaglio con esperienze molto
diverse tra loro, anch’esse molto utili per mio nuovo lavoro.
Nel Febbraio 2011 inizia quindi la mia avventura nel Team
di Formula 1 Ferrari dove mi sono occupato principalmente
di comunicazione e processi. Dal 2012 ho iniziato a lavorare
in direzione in ambito Risorse Umane e sono stato nominato
responsabile di progettare una Ferrari Corporate Academy.
Un istituto interno che si occupi fondamentalmente di Cultura
Aziendale. Sono molto contento di questa mia scelta e
non mi stancherò mai di dire che sono una persona molto
fortunata.
L’attenzione nei confronti delle persone, la comunicazione,
lo spirito di squadra, sono gli stessi obiettivi dei comitati
di formazione della nostra Associazione?
Senza ombra di dubbio le persone ed il modo in cui essere
collaborano, comunicano e lavorano è il centro del sistema.
Di ogni sistema. Infatti cosa hanno in comune tutte le mie
esperienze? Ebbene si, le persone. Sono certo che anche voi
abbiate come obiettivo quello di dar valore alle persone permettendo
ad ognuno di esprimere le sue otenzialità per il
successo della vostra squadra.
In passato hai incontrato spesso i Lions, hai conosciuto le
nostre attività; quale consiglio può dare a tutti i nostri Soci
per riuscire a migliorare il lavorare in team, per servire
meglio i più bisognosi, per interpretare meglio le necessità
delle nostre comunità?
Io penso che il ruolo del Lions sia molto importante e stimo
molto ogni persona che cerca di dare qualcosa anche a chi
possiede meno. Fate parte di un sodalizio nobile quindi mi
permetto di consigliarvi solamente di continuare a ricercare
il miglioramento per il vostro bene e quello delle persone
che voi aiutate quotidianamente, e di cercare di trasmettere
questo spirito anche al di fuori del vostro mondo facendo capire
bene quali sono gli scopi della Nostra Associazione. Si
perchè anche io sono un Lions come voi. Grazie mille Cari
amici e un caro saluto a tutti.
Grazie per il tempo che ci hai dedicato, ci auguriamo
che nei prossimi mesi si possa approvare un progetto per
un’attività di servizio su tutto il territorio nazionale.
Sarebbe bello avere la Ferrari come partner nella realizzazione
di questo Service.
Massimo Tamarro nasce a Savona il 17 agosto 1968.
Frequenta l’Accademia Aeronautica e si laurea in Scienze
Aeronautiche all’ Università Federico II. Consegue il
brevetto di pilota militare americano e italiano. Leader
della Formazione della Pattuglia Acrobatica Nazionale
dal 2004 al 2006 ne diviene il Comandante per il periodo
dal 2006 al 2010. Si è congedato con il grado di Colonnello.
Dal 2011 è divenuto Manager della Ferrari S.p.A.,
Team principale Formula1. Dal febbraio 2012 HR Risorse
Umane – Formazione e Sviluppo e Responsabile del Ferrari
Accademy Project
E’ stato insignito della medaglia NATO per le operazioni
nella ex Jugoslavia e della Medaglia militare d’Argento di
Lunga Navigazione Aerea.
il personaggio
21