Romolo e Mimmo sarete sempre con noi! - Rivista Lions

pensieri
Considerazioni
di un vecchio Lions
■ del PDG Michele Cipriani
Desidero esprimere, attraverso la nostra rivista, alcune
considerazioni che possono anche essere assunte dai Clubs
quali linee guida, per migliorare e rendere omogenei i comportamenti
all’interno dei nostri Distretti.
1. Continuità negli incarichi e nell’attività di servizio del
Club.
Un buon Club Lions non può prescindere dal creare nel suo
interno una continuità nello svolgimento degli incarichi
soprattutto in considerazione del fatto che le nomine hanno
una durata temporale di un anno. Quindi è giusto che
al fianco del Presidente siano presenti un primo Vice Presidente
ed un secondo Vice Presidente che collaborino con
lui e siano pronti alla sua scadenza ad assumere la guida
del Club garantendo quella continuità di lavoro nell’ottica
di consentire al Club di impegnarsi in importanti Service
anche di natura pluriennale.
2. Motivazione ed orgoglio di appartenenza
L’appartenere ad un Club Lions significa per il Socio avere
accettato l’etica e gli scopi lionistici per i quali ogni Socio
Lions opera. Il compito di un buon Socio è quello di motivare
se stesso e gli altri amici del Club a non abbandonare
mai gli obiettivi scelti e a collaborare tutti insieme per
proporre e sviluppare i Service, scopo primario del nostro
esistere.
3. Partecipazione alla vita del Club
Se i Soci sono chiamati a partecipare alla vita del Club, del
Distretto, del Multi Distretto e del Lions Internazionale
essi, nel limite delle proprie possibilità, devono cercare di
essere sempre presenti. La partecipazione è un fattore attivo
nella vita di un Club, è il momento che ci consente di
incontrare gli amici o di potersi aprire a nuove amicizie nel
caso di riunioni organizzate a livello superiore a quello di
Club. Il partecipare ci consente di scambiare idee e opinioni
e anche, se ritenuto, di criticare ricordando sempre comunque
la nostra etica “cauto nella critica, generoso nella
lode….”.
4. Il Service
Potrei scrivere un libro parlando del “Service”. Dico subito
che il Service, per noi lions, è il mezzo che utilizziamo per
soddisfare le esigenze o le necessità che rileviamo all’interno
del nostro territorio. I Service si caratterizzano in
azioni dedicate al sociale o alla cultura, possono essere di
opinione o di assistenza (mai di beneficenza) alle categorie
sociali più deboli. Possono essere di piccola o grande rilevanza
economica supportati da mezzi finanziari idonei o
anche a costo zero. Possiamo inoltre avere Service di natura
distrettuale, nazionale o internazionale ma sempre volti a
soddisfare le esigenze delle persone più deboli o in caso di
gravi calamità naturali.
5. Il Club
Il Club è una associazione costituita tra persone fisiche che
hanno in comune gli stessi obiettivi di solidarietà. Esiste
uno statuto al quale tutti i Soci si devono attenere. A sua
volta il Club è parte di una struttura piramidale che parte
dalla base (il Club) e arriva fino al Lions Club International.
Ma la piramide non inficia l’autonomia del singolo Club
che è comunque sempre riconosciuta ed appoggiata dagli
organismi superiori. Certo che se il Club esiste è perché ha
avuto il riconoscimento da parte della superiore autorità
internazionale e quindi ha assunto nei confronti della stessa
doveri e obblighi. Il Club non può essere considerato alla
stregua di entità giuridica di tipo aziendale essendo per sua
natura solo una associazione di volontari che basano il loro
operato su rapporti umani tra Soci e stima reciproca.
6. I Soci
L’elemento umano in tutta la trafila lionistica volta al servizio
è il tassello più importante. Da lui, dalla sua preparazione,
dalla sua formazione e dalla sua partecipazione dipende
tutta la nostra attività. Ne consegue che la scelta delle persone
invitate ad entrare nel Club deve essere correttamente
valutata e pesata sotto vari aspetti. Ricordiamo che, come
detto, si entra in un Club Lions solo su invito e presentazione
da parte di un Socio già lion che viene solitamente chiamato
padrino. Quindi il primo contatto con il lionismo ed
una prima informazione della nostra attività è sicuramente
di competenza del padrino. Poi la struttura del Club prevede
la presenza di un comitato Soci che valuterà la richiesta
di ingresso e se ritenuto il candidato meritevole di essere
un lion la sua domanda verrà passata al Consiglio del Club
per l’ingresso definitivo del Socio. Il nuovo Socio deve essere
subito coinvolto nella vita dell’associazione, deve essere
motivato dai Soci più anziani ed invitato in ogni occasione
ad esprimere il proprio parere sugli argomenti dibattuti dal
Club. Questo comportamento è sostanziale e va tenuto da
tutti i Soci perché esiste il rischio consistente che se non opportunamente
seguito e motivato il nuovo entrato si trovi
spaesato e non capisca i reali motivi per cui noi operiamo.
Ricordiamoci sempre che alla base di un buon Club deve
esistere quel cosiddetto zoccolo duro, composto da amici
che hanno il piacere di frequentarsi anche al di fuori delle
canoniche serate del Club e quindi aprire al nuovo Socio
dare a lui quella amicizia ci aiuterà a coinvolgerlo maggiormente
nelle attività del Club. Fare un Service in allegria o
farlo con i musi lunghi non è la stessa cosa.
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