repubblica italiana bollettinoufficiale della regione calabria

11912
22-5-2013 Supplemento straordinario n. 1 al B.U. della Regione Calabria - Parti I e II - n. 10 del 16 mqggio 2013
— il verbale di accordo istituzionale redatto in data 12
maggio 2011 (e ss.mm.ii.) presso la Regione Calabria, alla presenza
dell’Assessore al Lavoro e dei sindacati datoriali e dei lavoratori,
che individua le misure idonee a consentire il superamento
di crisi occupazionali, conferendo all’Assessore al Lavoro
la delega a stipulare l’accordo governativo di cui al citato comma
36 e seguenti, art. 2 L. 203/08 ( Legge Finanziaria 2009);
— l’intesa Stato - Regioni 2011 - 2012 sugli Ammortizzatori
Sociali in deroga con la quale tra l’altro concordano che, per
quanto non modificato dalla presente intesa, resta valido quanto
disposto nell’accordo del 12 febbraio 2009 e nell’intesa del 08
aprile 2009, comprendenti le categorie destinatarie dei trattamenti,
i criteri e le procedure per l’accesso;
CONSIDERATO che:
— in data 27 maggio 2009 è stata trasmessa dal Ministero del
Lavoro, con nota n. 17/VII/0009313, la versione definitiva dell’ammissibilità
dei principi, dei criteri e delle modalità gestionali
relative agli interventi per il sostegno al reddito e alle competenze
dei lavoratori nell’ambito del POR - FSE 2007 2013;
— in data 4 Giugno 2009 è stata sottoscritta tra INPS e Regione
Calabria la convenzione concernente le modalità attuative,
gestionali e i flussi informativi relativi agli ammortizzatori sociali
in deroga, che si intende applicabile anche in relazione ai
trattamenti in deroga autorizzati per l’anno in corso (art. 9);
— di tale convenzione la Giunta regionale ha preso atto con
deliberazione n. 351 del 9 Giugno 2009;
— il Regolamento CE 1081/2006 all’art 11, paragrafo 3, prevede
l’ammissibilità delle spese relative ad indennità o retribuzioni
versate da un terzo a beneficio dei partecipanti ad una operazione
e certificate, al beneficiario»;
— con Decreto n. 13181 6 luglio 2009 del Dirigente Generale
del Dipartimento n. 10 avente tra l’altro ad oggetto la riorganizzazione
interna per la gestione delle misure anticrisi, è stato previsto
in capo al Dipartimento n. 10 l’istruttoria degli accordi e le
emissioni dei provvedimenti autorizzatori di cui all’art. 3 della
citata convenzione INPS - Regione Calabria;
— il responsabile legale dell’azienda Acritrasport SRL è tenuto
al rispetto dei seguenti obblighi:
1. comunicare anticipatamente l’elenco dei lavoratori, il
piano di utilizzo ed eventuali variazioni successive per la CIG in
deroga alla Direzione Regionale del Lavoro al fine dei controlli e
delle verifiche previste;
2. aver utilizzato tutti gli strumenti di sostegno al reddito e
gli ammortizzatori sociali previsti dalle normative vigenti;
3. non effettuare licenziamenti, tranne che per giusta causa,
nell’anno solare in corso;
4. essere parte attiva nella gestione delle politiche attive a
favore dei lavoratori percettori secondo un nesso, causale con in
piani di riorganizzazione e di ripresa aziendale;
5. ricorrere alle opportunità ed alle risorse previste dai propri
organismi bilaterali e dai fondi interprofessionali per le politiche
attive e passive, al fine di una più efficace sinergia tra fondi pubblici
e fondi privati;
In caso di accertato inadempimento di tali obblighi la Regione
Calabria si riserva di revocare il decreto di concessione e di recuperare,
tramite le procedure INPS, le somme già erogate.
ATTESO che il responsabile dell’unità di crisi, istituito con
deliberazione regionale n. 6 del 05 gennaio 2007, nominato con
decreto dipartimentale n. 6974 del 05 maggio ’10 e n. 7397 del
11 maggio 2010, cura la gestione degli accordi, compresa la verifica
e l’istruttoria delle istanze presentate, organizza il calendario
degli incontri, redige i verbali, li sottoscrive unitamente
alle parti sociali ed economiche interessate e ne trasmette copia
al Dipartimento n. 10 mediante nota formale.
RILEVATO che con istanza, acquisita al protocollo del Dipartimento
n. 255945 del 24/07/2012, l’azienda Acritrasport SRL
con sede legale in Acri (CS) Via G. Verdi, 47 Cod. Fisc.
02534270786 MATR. INPS 2505516536 Settore Trasporti Scolastici,
applicato ai dipendenti del Settore Trasporti Scolastici,
iscritta all’INPS di Cosenza, ha chiesto la corresponsione del
trattamento della CIG in deroga di cui all’art. 33, comma 21 - 23
della legge n. 183 del 2011 (Legge Finanziaria 2012).
DATO ATTO che:
— la struttura preposta alla sottoscrizione degli accordi ha
trasmesso al Dipartimento n. 10 con nota n. 0424826 del 21/12/
2012 il verbale di accordo sottoscritto presso la sede dell’Assessorato
al Lavoro della Regione Calabria in data 21/12/2012 relativo
alla Prima Concessione della CIG in deroga, comprensivo
dell’elenco dei lavoratori e delle relative dichiarazioni di immediata
disponibilità con la quale è stato concordato di concedere la
Prima Concessione della CIG in deroga per 22 unità su un organico
complessivo di 27 per un periodo massimo di otto mesi dal
01/07/2012 al 31/12/2012, a zero ore;
— l’INPS regionale ha l’obbligo della prevista verifica dei
requisiti richiesti per i lavoratori oggetto dell’indennità della CIG
in deroga, il cui elenco è parte integrale e sostanziale del presente
atto;
CONSIDERATO che il presente atto è emesso nelle more
della verifica da parte dell’INPS della sussistenza dei requisiti
dei lavoratori interessati dall’accordo in questione, ai fini della
concessione della Cassa Integrazione Guadagni in Deroga, e che
la procedura autorizzatoria sarà perfezionata a seguito dell’acquisizione
dell’elenco definito dei lavoratori aventi diritto;
PRESO ATTO :
— che nell’accordo del 20 aprile 2011 Governo e Regioni
riconfermano, fino al 31 dicembre 2012, nel rispetto degli equilibri
di finanza pubblica, l’accordo del 12 febbraio 2009 sulle
modalità di finanziamento dell’intervento a sostegno del reddito
dell’ammortizzatore sociale in deroga.