Cao 2011 - 2013 gewijzigde versie in verband met ... - FNV Bouw

cao-2011-2013 ttw4 tijdelijke maatr aanmelding
HOOFDSTUK 8 – OVERIGE BEPALINGEN
ARTIKEL 60 – Pensioenfonds
1. Er is een Stichting Bedrijfstakpensioenfonds voor het Schilders-, Afwerkings-
en Glaszetbedrijf, waarin werkgevers en werknemers deelnemen. De werkgevers en
werknemers kunnen overeenkomstig het pensioenreglement van genoemde stichting
aanspraak maken op een pensioenuitkering.
2. De werknemer voor wie buiten zijn schuld geen of te weinig premie wordt
afgedragen en voor wie als gevolg daarvan geen dan wel te weinig aanspraken
worden opgebouwd, kan in principe op basis van het Reglement van het
Bedrijfstakpensioenfonds voor het Schilders-, Afwerkings- en Glaszetbedrijf
aanspraak maken op bijboeking van pensioenrechten.
3. De premie voor de pensioenregeling komt voor de helft ten laste van de
werkgever en voor de helft ten laste van de werknemer.
ARTIKEL 61 – VP-hiaatregeling
1. De werknemer die vóór 1 januari 2010 de 60 jarige leeftijd heeft bereikt en op
1 januari 1998 45 jaar of ouder was en op die datum tot de bedrijfstak behoorde, kan
gebruik maken van de VP-hiaatregeling overeenkomstig de voorwaarden
opgenomen in het VP-hiaatreglement van de Stichting Vervroegde Uittreding
Schilders-, Afwerkings- en Glaszetbedrijf.
2. De werknemer, die op basis van het vorige artikellid kan uittreden, kan gebruik
maken van de mogelijkheid van deeltijd-VP-hiaat in hele dagen, tot een maximum
van twee dagen per week. De verdeling in werktijd en VP-hiaat dient in overleg
tussen werkgever en werknemer te worden vastgesteld.
ARTIKEL 62 – Spaarloonregeling
Vervallen.
ARTIKEL 63 – Levensloopregeling 1
1 Met ingang van 2012 wijzigen de wettelijke voorwaarden voor de
Levensloonregeling.
76