06.06.2023 Views

T&L 2023 - Editie 4

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Transportbedrijf Van Ziel in het Betuwse<br />

Kapel-Avezaath is een familiebedrijf<br />

pur sang. De onderneming werd in 1985<br />

opgericht door Klaas en Marja van Ziel. Zij<br />

specialiseerden zich in de loop der jaren in<br />

tanktransport van onder meer gevaarlijke<br />

stoffen. Vandaag de dag heeft het bedrijf 23<br />

eigen wagens op de weg en worden nog zo’n<br />

zeventien eigen rijders ingezet. “We rijden<br />

vooral voor grotere chemiebedrijven. Voor<br />

hen vervoeren we veelal producten vanuit<br />

Antwerpen en Rotterdam richting Duitsland”,<br />

zegt Nico van Ziel.<br />

Hij nam vorig jaar, samen met zijn broer<br />

Bart, het stokje over van zijn ouders. “Maar<br />

onze vader Klaas doet nog wel vaak ritjes op<br />

de tankwagen. Rijden is en blijft zijn passie.<br />

En onze moeder is nog dagelijks werkzaam<br />

op kantoor. Het bedrijf is dus nog steeds een<br />

echt ‘familieding’.”<br />

Om chauffeurs te werven, maakt het<br />

toilet of douchen bij een klant, dat is nu bijna<br />

Verjaardagscadeau<br />

Volgens de ondernemer maken ook de<br />

bedrijf veel gebruik van sociale media. Ook<br />

via via dienen zich wel mensen aan. “Iedereen<br />

die zich meldt en die past in het geschetste<br />

niet meer aan de orde. Vaak moeten ze<br />

gebruikmaken van een mobiel toilet, buiten<br />

op het terrein. En moeten ze ook buiten<br />

circa dertig medewerkers van het bedrijf en<br />

plaatje nemen we in principe aan. Soms is<br />

wachten voordat ze kunnen lossen. In weer<br />

de eigen rijders die worden ingezet deel uit<br />

dat nog niet meteen nodig, maar we sorteren<br />

en wind, zonder een bakje koffie. In veel<br />

van de ‘Van Ziel-familie’. “Er heerst hier een<br />

hiermee ook voor op het feit dat veel van<br />

gevallen zijn de ingevoerde coronaregels niet<br />

familiaire sfeer, chauffeurs zijn geen nummer.<br />

onze chauffeurs de komende jaren met<br />

meer teruggedraaid. De vriendelijkheid en<br />

Zo krijgt iedereen steevast een cadeau voor<br />

pensioen gaan.”<br />

gastvrijheid zijn ver te zoeken.”<br />

zijn verjaardag en zijn we op de hoogte van<br />

Mede dankzij de inzet van eigen rijders<br />

De ondernemer merkt ook dat veel<br />

de thuissituatie van onze medewerkers.<br />

lukt het de broers meestal nog wel om de<br />

bedrijven hun openingstijden hebben<br />

Daar informeren we ook regelmatig naar.<br />

personeelsplanning rond te krijgen. “Zonder<br />

ingeperkt. “Sommigen sluiten al om drie<br />

Chauffeurs hechten hier waarde aan. Dat<br />

hen zouden we het echt niet redden. Maar<br />

uur ’s middags. Het is voor chauffeurs<br />

zijn kleine dingen die in deze tijd het verschil<br />

je moet desondanks heel vindingrijk zijn om<br />

niet altijd haalbaar om voor die tijd op een<br />

maken en helpen om medewerkers aan je te<br />

de planning passend te krijgen. En ook nog<br />

plek te zijn. En vervolgens is het lastig om<br />

binden.”<br />

zo veel mogelijk tegemoetkomen aan de<br />

een parkeerplaats te vinden en een plaats<br />

Voorsorteren op pensionering<br />

Desondanks is het ook voor de broers<br />

wensen van je mensen: de één wil vier dagen<br />

per week werken, de ander juist zeven. Daar<br />

móet je wel in mee, anders ben je ze kwijt. En<br />

om te douchen en te eten. Zeker hier in<br />

Nederland. Ik vind het ongekend dat de<br />

overheid geen actie onderneemt op dit vlak<br />

Van Ziel een hele uitdaging om de<br />

natuurlijk zijn ook een goed salaris en nette<br />

en op veel plaatsen zelfs parkeerverboden<br />

personeelsplanning rond te krijgen. “Vooral<br />

auto’s belangrijke randvoorwaarden, maar dat<br />

voor vrachtwagens worden afgekondigd.<br />

de laatste jaren wordt het steeds nijpender”,<br />

spreekt voor zich.”<br />

Basiszaken als voldoende parkeerplaatsen en<br />

>><br />

geeft Nico van Ziel toe. “Het aanbod aan<br />

chauffeurs is sowieso beperkt, daarnaast<br />

werken wij bij voorkeur met ervaren mensen.<br />

Het vervoer van gevaarlijke stoffen vergt<br />

namelijk een bepaalde ervaring, rust en<br />

structuur.”<br />

1 Voor de broers Van Ziel is het een hele uitdaging<br />

om de planning rond te krijgen.<br />

2 Bart (l) en Nico van Ziel op de parkeerplaats in<br />

Kapel-Avezaath.<br />

Gebrek aan vriendelijkheid<br />

Wat Van Ziel vooral dwarszit is dat een<br />

werkgever alles in het werk kan stellen<br />

om het zijn mensen naar de zin te maken,<br />

maar dat veel andere factoren volgens hem<br />

‘tegenwerken’. “Het chauffeursvak is er de<br />

laatste jaren niet aantrekkelijker op geworden.<br />

Dat komt mede door corona. Vroeger<br />

konden chauffeurs nog wel eens naar het<br />

“In veel gevallen<br />

zijn de ingevoerde<br />

coronaregels niet<br />

meer teruggedraaid.<br />

De vriendelijkheid en<br />

gastvrijheid zijn ver te<br />

zoeken”<br />

27

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!