AnuAl 2011 RelAtóRio - Relatório Anual 2011

GRuPOS dE GOVERnAnçA POR FAIxA ETÁRIA E GênERO | GRI LA13
A Administração é composta, em sua maioria, por pessoas do
gênero masculino. A seleção desses representantes baseia-se
na competência e nos conhecimentos necessários para a gestão
da Companhia.
Conselho de Administração
FAIXA ETÁRIA GÊNERO
Até 25 anos - Feminino 9%
De 26 a 35 anos - Masculino 91%
De 36 a 45 anos 9% total geral 11
De 46 a 55 anos 18%
De 56 a 65 anos 45%
Acima de 65 anos 27%
total geral 11
Comitê de Remuneração
FAIXA ETÁRIA GÊNERO
Até 25 anos - Feminino -
De 26 a 35 anos - Masculino 100%
De 36 a 45 anos - total geral 4
De 46 a 55 anos 50%
De 56 a 65 anos 25%
Acima de 65 anos 25%
total geral 4
Comitê de Investimento
FAIXA ETÁRIA GÊNERO
Até 25 anos - Feminino -
De 26 a 35 anos - Masculino 100%
De 36 a 45 anos 20% total geral 5
De 46 a 55 anos 20%
De 56 a 65 anos 40%
Acima de 65 anos 20%
total geral 5
Comitê de Governança e Divulgação
FAIXA ETÁRIA GÊNERO
Até 25 anos - Feminino -
De 26 a 35 anos - Masculino 100%
De 36 a 45 anos 20% total geral 5
De 46 a 55 anos 60%
De 56 a 65 anos -
Acima de 65 anos 20%
total geral 5
Comitê de Auditoria
FAIXA ETÁRIA GÊNERO
Até 25 anos - Feminino -
De 26 a 35 anos 20% Masculino 100%
De 36 a 45 anos - total geral 5
De 46 a 55 anos 20%
De 56 a 65 anos -
Acima de 65 anos 60%
total geral 5
Comitê de Sustentabilidade
FAIXA ETÁRIA GÊNERO
Até 25 anos - Feminino 14%
De 26 a 35 anos - Masculino 86%
De 36 a 45 anos - total geral 7
De 46 a 55 anos 71%
De 56 a 65 anos 14%
Acima de 65 anos 14%
total geral 7
Diretoria
FAIXA ETÁRIA GÊNERO
Até 25 anos - Feminino 9%
De 26 a 35 anos 3% Masculino 91 %
De 36 a 45 anos 28% total geral 32
De 46 a 55 anos 53%
De 56 a 65 anos 13%
Acima de 65 anos 3%
total geral 32
Relatório Anual SulAmérica 2011 | 47