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Com a figura de um coordenador de informática na<br />

escola, as ações educativas podem ser facilitadas, os<br />

problemas e dúvidas resolvidos com mais agilidade e eficiência.<br />

Como coordenador do processo, esse profissional<br />

pode, além de facilitar e gerenciar as ações pedagógicas,<br />

buscar maneiras de conseguir recursos necessários, como<br />

computadores, softwares e cursos de capacitação para<br />

os professores.<br />

Para fazer tudo isso, o coordenador de informática precisa, é<br />

claro, do apoio da direção da escola, dos professores e dos<br />

profissionais envolvidos. É indispensável a cooperação e o<br />

trabalho em equipe para que os projetos sejam desenvolvidos,<br />

os problemas detectados e resolvidos, os recursos necessários<br />

viabilizados, e o laboratório de informática possa<br />

funcionar realmente como um apoio pedagógico no processo<br />

de ensino-aprendizagem. Um coordenador precisa reunir algumas<br />

habilidades, como:<br />

• Conhecer o projeto pedagógico da escola.<br />

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• Ter uma visão abrangente dos conteúdos disciplinares e<br />

estar atento aos projetos pedagógicos das diversas áreas,<br />

verificando sua contribuição.<br />

• Ter conhecimento sobre as diversas abordagens de aprendizagem,<br />

especialmente as adotadas na escola.<br />

UNIDADE 3 – A importância da capacitação e do papel do funcionário<br />

da educação<br />

• Ter a visão geral do processo e estar receptivo às suas devidas<br />

interferências.<br />

• Perceber as dificuldades e o potencial dos professores para<br />

poder instigá-los e ajudá-los.<br />

• Mostrar ao professor que o laboratório de informática deve<br />

ser extensão de sua sala de aula, e a aula deve ser dada por<br />

ele e não por uma terceira pessoa.<br />

• Pesquisar e analisar os softwares educativos.<br />

• Ter uma visão técnica, conhecer os equipamentos e manter-se<br />

informado sobre as novas atualizações.<br />

• Estar constantemente atento a situações que possam interferir<br />

ou prejudicar o processo de ensino-aprendizagem<br />

como, por exemplo, conflitos interpessoais, dificuldades de

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