Çrona Lön Handbok 2 - DataVara AB
Çrona Lön Handbok 2 - DataVara AB
Çrona Lön Handbok 2 - DataVara AB
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Kalendarie <strong>Çrona</strong> <strong>Lön</strong> <strong>Handbok</strong> II<br />
Snabbmeny<br />
Genom att klicka med höger musknapp i kalendern får du fram en snabbmeny<br />
på skärmen där du enkelt kan välja olika funktioner enligt följande:<br />
Registrera, tar fram dialogrutan för registrering av sammanhängande perioder<br />
Första dagen ej överförd till lön, förflyttar markören till denna dag<br />
Dagens datum [Home], förflyttar markören till denna dag<br />
Sjukfrånvaro, registrerar en dags sjukfrånvaro på den dag du markerar<br />
Föräldrapenning, registrerar en dags föräldrapenning på den dag du markerar<br />
Tillfällig föräldrapenning, registrerar en dags tillfällig föräldrapenning (Vård<br />
av barn) på den dag du markerar<br />
Semester, registrerar en dags semester på den dag du markerar<br />
Tjänstledig, registrerar en dags tjänsteledighet på den dag du markerar<br />
Töm dag, tar bort samtliga noteringar på den dag du markerar<br />
Avancerat, tar fram dialogrutan avancerade uppgifter<br />
Kalendarieregistrering<br />
<strong>Lön</strong>eperiod<br />
Normalt visas kalendern för aktuellt år när du kommer in i kalendariet. Vill du<br />
endast se en speciell löneperiod markerar du <strong>Lön</strong>eperiod och väljer den<br />
period du vill se.<br />
Anställningsnr<br />
Hämta sedan fram den anställde, detta kan du göra genom att:<br />
Ange personens anställningsnummer i fältet Anställningsnr.<br />
Använda tangenterna ZY i fältet anställningsnummer för att hämta nästa<br />
eller föregående anställd.<br />
Ange # eller klicka på för att få fram dialogrutan för att Söka Perso-<br />
14-10<br />
nal. Du får då fram en dialogruta där samtliga anställda finns uppräknade<br />
med uppgift om anställningsnummer, namn och personnummer. Sök upp<br />
den anställde och klicka på [OK].