Lokal Udviklingsplan_2012.pdf - Dagtilbud-Aarhus
Lokal Udviklingsplan_2012.pdf - Dagtilbud-Aarhus
Lokal Udviklingsplan_2012.pdf - Dagtilbud-Aarhus
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
Forældresamarbejde og -samspil<br />
Status på forældresamarbejde og -samspil<br />
Forældresamarbejdet foregår fordomsfrit og med hensyn til kulturforskelle, anden<br />
etnisk oprindelse , andet trossamfund og andre minoritetsgrupper.<br />
Den enkelte medarbejder deltager i forældresamarbejdet med begrænsning til den<br />
enkeltes faglighed, rolle og kompetence.<br />
Medarbejderne er ansvarlige for, at forældresamtalerne foregår i trygge rammer uden<br />
for rækkevidde af børn, andre forældre og personaler.<br />
Det er højt prioriteret, at der dagligt er en personlig kontakt med forældrene i en<br />
uformel, ligeværdig og god atmosfære, hvor forældrene mødes imødekommende og<br />
anerkendende.<br />
Forældretilfredsheden:<br />
Ved sidste forældretilfredshedsundersøgelse i 2009, viste undersøgelsen, at der<br />
blandt afdelingerne er stor forskel på forældrenes tilfredshed.<br />
Tilfredshedsundersøgelsen kan ses på dagtilbuddets hjemmeside<br />
www.aabyhoej.dagtilbud-aarhus.dk i samlemappen ”Tilfredshedsundersøgelse”. De<br />
enkelte afdelingers tilfredshedsundersøgelser ligger på afdelingernes hjemmeside i<br />
samlemappen ”Tilfredshedsundersøgelse”.<br />
Arbejdsopgaver i den nuværende fusionsproces:<br />
Vi gennemfører i alle afdelinger overgangsmøder mellem vuggestue, børnehave<br />
og skole.<br />
Vi arbejder med at finde lokale metoder ud fra status og<br />
udviklingssamtalematerialet fra <strong>Aarhus</strong> Kommune<br />
Vi arbejder på en fælles systematik i forhold til forældresamtaler, overflytninger<br />
og overgange.<br />
Mål for forældresamarbejde og -samspil<br />
Barnets trivsel er det overordnede mål for forældre-personale samarbejdet<br />
Vi vil skabe konstruktive relationer sammen med forældrene gennem<br />
vedkommende samarbejdsformer<br />
Forventningsafstemning sammen med forældrene i forhold til rammer, retning og<br />
ressourcer.<br />
Tillidsfuldt og åbent samarbejde i et 0 – 18 års perspektiv om den tidlige indsats<br />
og om målet om, at mindst 95 % får en ungdomsuddannelse.<br />
Strategi for forældresamarbejde og -samspil<br />
Vi udvikler forskellige mødeformer, hvor vi tilgodeser forskelligheden i forældre<br />
kredsen.<br />
Vi inddrager forældrene i en åben dialog om de gensidige forventninger<br />
Årlige tilbagevendende traditioner og sammenkomster for forældre og børn<br />
Orientering af dagtilbuddets og afdelingernes aktiviteter via BørneIntra,<br />
nyhedsbreve, opslag, daglig kontakt, referater mv.<br />
Afholdelse af status- og udviklingssamtaler<br />
Afholdelse af netværksmøder<br />
Inviterer forældrene med i konsultative fora med PPR-enheden<br />
Fælles koncept for overgange<br />
24