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Lebenswelt – Arbeitswelt - Sozial-Holding der Stadt ...

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EFQM Kriterium:<br />

Mitarbeiterbezogene<br />

Ergebnisse<br />

14<br />

Und weitere Neuerungen sind schon in<br />

Planung, wie zum Beispiel ein Internetcafé<br />

für die Bewohner, Kochgruppen und<br />

die Zusammenarbeit mit den Kleingärtnern<br />

in <strong>der</strong> direkten Nachbarschaft.<br />

Täglich neue Interessenten<br />

Trotz <strong>der</strong> intensiven Planung ist ein solcher<br />

Umzug für MitarbeiterInnen und<br />

BewohnerInnen ein gravieren<strong>der</strong> Einschnitt<br />

und eine gehörige Umstellung. Es<br />

bedarf einer langen Eingewöhnungsphase,<br />

und manche BewohnerInnen hängen<br />

noch am alten Gebäude und den damit<br />

verbundenen Gewohnheiten. Die meisten<br />

BewohnerInnen freuten sich aber über<br />

die deutlich bessere Wohnqualität, und<br />

auch die Angehörigen unterstützten den<br />

Umzug tatkräftig, wofür wir uns an dieser<br />

Stelle bedanken möchten.<br />

Mit den verbesserten Bedingungen und<br />

dem Status einer öffentlichen Einrichtung<br />

stieg natürlich auch <strong>der</strong> Erwartungsdruck<br />

auf Seiten <strong>der</strong> Angehörigen und des Trägers.Aber<br />

auch das war für die MitarbeiterInnen<br />

kein Problem. Und so ziehen

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