der-Bergische-Unternehmer_0723_Nonprint

gungen förderlich ist, stellt auch Imber-Böcker bei
den Beratungsgesprächen fest. Zudem bringt die
sich verändernde Arbeitswelt viel Unsicherheit mit.
In Zeiten von Globalisierung und Digitalisierung
ist der sichere Job mit festem Gehalt mehr eine Option
als sich auf das zunächst unsichere Feld der
Selbstständigkeit zu begeben. Die Risiken, die mit
einer eigenen Firma einhergehen, schrecken viele
potenzielle Nachfolger ab. Zudem haben sich die
Ansprüche an Arbeit und Freizeit in den letzten
Jahren gewandelt. Viele Vertreterinnen und Vetreter
der Generation X,Y, Z streben nach einer guten
Work-Life-Balance und möchten ihre Zeit flexibel
einteilen. Die Verantwortung und die Belastung,
die mit einer Selbstständigkeit einhergehen, passen
nicht immer zu diesen Vorstellungen.„Im letzten
Quartal 2022 war Zurückhaltung zu spüren. Es ist
zwar sehr viel Beratung erwünscht, aber ein konkreter
Zeitpunkt, um die Pläne umzusetzen, ist bei
vielen Interessenten nicht im Blick.“
Förderung von
Gründungskompetenzen
Trotz dieser Herausforderungen gibt es natürlich immer
wieder Menschen, die den Traum der Selbstständigkeit
verfolgen. Immens wichtig hier, dass die
Rahmenbedingungen stimmen. Da ist die Politik gefragt,
bürokratische Hürden möglichst abzubauen.
Zudem sollte die Gründungsthematik einschließlich
der Vermittlung von Gründungskompetenzen nicht
nur im Wirtschaftsstudium eine Rolle spielen, son-
dern auch bei der Berufsausbildung, in Berufs- und
auch den allgemeinbildenden Schulen mehr Gewicht
erhalten. Auch die Vermittlung von unternehmerischem
Know-how und die Förderung von Gründungskompetenzen
bereits in der schulischen Ausbildung
könnten dazu beitragen, das Interesse an der
Selbstständigkeit frühzeitig zu wecken. Mit den
richtigen Maßnahmen und einer gezielten Unterstützung
kann die Attraktivität der Selbstständigkeit
also gesteigert werden. Denn ohne selbstständige
Unternehmer ist es um eine dynamische Wirtschaft
in Deutschland schlecht bestellt.
Text: Stefanie Bona
Fotos: Gründerschmiede e.V., Breidenbach
Rechtsanwälte GmbH, Shutterstock
Marcus Heinrich Rohner,
Rechtsanwalt und Steuerberater
bei Breidenbach
Rechtsanwälte GmbH in
Wuppertal, kennt aus der
Praxis die Schwierigkeiten,
die sich bei der Nachfolgesuche
in Unternehmen ergeben.
Daher auch der Trend,
Unternehmen in Stiftungen
zu überführen. „Das Bewusstsein
hat sich verändert.
Unternehmer, die vom
Land profitiert haben, wollen
etwas davon zurückgeben.“
der Bergische Unternehmer 07 |23 27