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management
hauts potentiels aux profils atypiques,
et leur réel degré d’employabilité», souligne
Mickael Romezy, Directeur Sport
Makers à emlyon business school. Anticiper
au plus tôt son après-carrière est
ainsi nécessaire dans une perspective
de performance à long terme.
Afin de combler ce chainon manquant,
emlyon business school a mis en place
quatre parcours de formation diplômante
à destination des sportifs de
haut niveau, du post-bac jusqu’à la
reconversion, combinant distanciel et
blended learning, et permettant d’offrir
à tous un accompagnement personnalisé
et adapté quel que soit le profil,
l’âge ou le sport pratiqué.
LES SPORTIFS,
QUAND ILS ARRIVENT
À INTÉGRER UNE
ORGANISATION, SONT
EUX-MÊMES EN
DÉCALAGE AVEC
LE CLIMAT GÉNÉRAL.
›
D.R.
Véronique Barré, Directrice de Collectif
Sports et du programme sport compétence
d’emlyon business school
connaissant pas les codes de l’entreprise,
ils se mettent en retrait, ou au
contraire en font trop.
«De nombreux sportifs viennent en entretien
en me disant qu’ils ne savent
quoi faire ou vers quelle formation se
tourner», indique Jean-Maxime Cacheux,
Conseiller Sport & Entreprise
au Pôle Emploi. «Une grande partie du
travail consiste donc à identifier leur
demande afin de mettre en place des
formations adaptées en fonction de leur
souhait professionnel. emlyon business
school est une partie de la réponse.»
C’est dans cette optique que les programmes
Sportif de Haut Niveau (SHN)
d’emlyon business school ont été imaginés
avec Sport Inside, le dispositif
d’accompagnement des sportifs en
formation par les entreprises. L’école
a ainsi créé des liens très étroits avec
les entreprises afin de répondre à leurs
besoins de recrutement spécifiques
et permettre aux sportifs participants
d’être rapidement confrontés aux exigences
du monde du travail, tout en
mettant en application leurs nouvelles
connaissances business.
Pour Véronique Barré, «ce dispositif
permet aux sportifs de prendre
conscience de leurs compétences afin
de les recontextualiser dans le monde
de l’entreprise».
D.R.
D.R.
Mickaël Romezy, Directeur Sport Makers
d’emlyon business school
PRÉPARER
SA RECONVERSION AVEC LES
ENTREPRISES
«Il y a une dichotomie forte entre le besoin
des entreprises de recruter ces
UN PARCOURS À LA FOIS
ADAPTABLE…
La nécessité de faire du «sur-mesure»
est donc, pour des personnes ayant
des obligations sportives régulières
© Roman Etienne
car encore en carrière pour la majorité
d’entre eux, une nécessité. «On
peut suivre les cours à distance au
rythme que l’on veut, et qui amènent
à de très beaux niveaux d’étude et
de compétences» souligne Sébastien
Chabal, ancien joueur de rugby
à XV international français. Donner la
possibilité d'aménager le cursus en
fonction du calendrier sportif est un
axe majeur du programme d'accompagnement
des Sportifs de Haut Niveau.
La possibilité de pouvoir concilier
cette double vie, à la fois sportive
et académique, a permis à une quarantaine
de sportifs de rejoindre les
différents programmes proposés par
emlyon business school : «De jeunes
espoirs comme Iliana Rupert ou Julian
Heaven ainsi que de grands
champions en reconversion comme
Sébastien Chabal, Frédéric Michalak
ou Yoann Bagot, ou encore en carrière
comme Loann Goujon, Paoline
Salagnac ou Charles Kahudi», indique
Mickael Romezy.
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