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direc tvmercurymetroLugar:20Empresa: HOTEL MERCURE SexoActividad: hospitalidadComposiciónedadSexoComposiciónedadSexoun gran lugarHistórico GPTW 34 añospara trabajar en:201249% Año de inicio / 198272%51%especiales por trabajos extras; mientras34 añosque el mejor empleado del año recibe un28%viaje por USD 3 000.Dimensión: RespetoVariable: ReconocimientoEn el Hotel Mercure los esfuerzos y aportesexcepcionales de los colaboradores nopasan desapercibidos. uno de los incentivosutilizados es el pago de bonificacionesSexo Lugar:direc tvEscolaridadLa organización también, combina elreconocimiento 0% al esfuerzo Educación con Básica lascelebraciones especiales,5% Educación como Secundaria los bonospor el día del trabajador y los obsequios35% Universitaria Incompletapor el día de la madre, día del padre y SanValentín. 48% Universitaria Completa12%Empresa: Composición METROPOLITAN Sexo TOURING -METROAGENCIAedadPosgradoPDVSAActividad: hospitalidad SexoComposiciónedad34 años36 años49%un gran lugarHistórico GPTW41%para 72% trabajar en:2010 201265%51%59%36 años37%de opinión y la apertura para presentar 58%34 años63% 36 añossus sugerencias. En estos desayunos28%35%participa el Gerente General y el GerenteEscolaridadde Escolaridad Recursos Humanos. 36 años42%Dimensión: 0% CredibilidadEducación BásicaPor su Escolaridad parte, 2% los Jefes Educación de cada Básica área son5% Educación Secundariainvolucradas45%en otros Educación desayunos Secundaria paraVariable: Accesibilidadcomentar los resultados 3% Educación y las inquietudesBásica35% Universitaria Incompletapresentadas 13% porTécnica o Tecnológica13% sus equipos. Educación SecundariaEn Metroagencia se realiza desayunos48% Universitaria Completa15% Universitaria Incompletade trabajo en los que participan 204% Técnica o Tecnológica12% Posgrado22% Universitaria Completacolaboradores de las diferentes áreas de18% Universitaria Incompletala compañía. Allí todos tienen su espacio3% Posgrado34% Universitaria Completa28% PosgradoLugar: Empresa: PDVSA ECUADORPDVSAfarcomedSexoComposiciónun gran lugarSexoComposiciónHistórico GPTWpara edadtrabajar en:2012 Año de inicio edad / 2008SexoComposiciónedad36 años prácticas organizacionales por 36 medio años del37%58%compromiso 53% de los colaboradores. 97%63%36 años57% 47%82%PDVSA crea orgullo por medio de43%36 años los valores, misión, filosofía y 36 visión años42%corporativa. Otros factores importantes 3%36 añosEscolaridad Dimensión: Credibilidadson: la reputación de la empresa enEscolaridad18% laindustria, la calidad e impacto de susVariable: Escolaridad3%CoordinaciónEducación Básicaproductos o2%serviciosEducacióny su imagenBásicapúblicaen relación a la responsabilidad social.Inspirar a 1% Educación Básica13% los colaboradores Educación Secundaria es 26% Educación Secundariatrabajo fundamental en la generación33% Educación Secundaria4% Técnica o Tecnológica10% Técnica o Tecnológicade orgullo hacia una organización.7% Técnica o TecnológicaEste sentimiento 18% es, Universitaria en gran Incompleta medida,55% Universitaria Incompletala base para 37% Universitaria Incompleta34%la construcciónUniversitaria Completade buenas6% Universitaria Completa18% Universitaria Completa28% Posgrado1% Posgrado4% PosgradoSexo2122Actividad: energíaEscolaridadmc donalsSALUDfarcomed SALUD PacificardfybecaComposiciónedadSexoSexomercurymc donalsComposiciónedadComposiciónComposición edadedad41%Sexo59%2%45%13%15%22%3%1%Educación Básica36 años65%36 años35%Educación SecundariaTécnica o TecnológicaUniversitaria IncompletaUniversitaria CompletaPosgradoComposiciónedadSexoComposiciónedad *34 años49%SexoComposición 72%51%edad36 años72%34 60% años28%3628%años53%97%Escolaridad 47%36 años36%0% Educación BásicaEscolaridad *36 años3%5% Educación SecundariaEscolaridad 1% Educación Básica35% Universitaria Incompleta14% Educación Secundaria48% 2% Educación Universitaria Básica Completa9% Técnica o Tecnológica26% 12% Educación Posgrado Secundaria28% Universitaria Incompleta10% Técnica o Tecnológica55%41% Universitaria CompletaUniversitaria Incompleta6% 3% PosgradoUniversitaria Completa* El 4% restante está sin identificarPosgradoSexoSexoSexo37%64%36%Escolaridad3%EscolaridadEscolaridad13%2%4%35% 1%18%9% 7%34%10% 22%28%33%25%35%9%12%SexoSexometropolitan43%Sexodirec tv63%57%PDVSAkimberlyComposiciónedadComposición 36 añosedad 58%36 años80%36 36 años75% 42%36 años20%36 añosEducación Básica 25%Educación BásicaTécnica o TecnológicaEducación Básica SecundariaUniversitaria IncompletaEducación SecundariaTécnica o TecnológicaUniversitaria CompletaTécnicaUniversitariao TecnológicaIncompletaPosgradoUniversitaria IncompletaUniversitaria CompletaUniversitaria CompletaPosgradoPosgradofarcomedComposiciónedadEducación SecundariaComposición [pág. 51]edadComposiciónComposición edadedad 36 años72%28%Escolaridad *1%14%9%28%41%3%Sexo* El 4% restante está sEscolaridadk41%Sexo59%43%Escolaridad 57%SexoSexo53%59%15% 2%22% 35%3% 7%22%25%9%Pa41%Escolaridad2%Escolaridad26%10%0%55%8%6%8%1%40%32%SexoSexom2%45%13%mc47%12%SAL