Tesis - Sistema de Control y Gestion del Talento Humano Docente.pdf

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ÍNDICE DE FIGURASFigura # 1: Organigrama Institucional de la UISEK ........................................................... 17Figura # 2: Esquema de las fases de RUP ........................................................................... 54Figura # 3: Tabulación de datos del proceso de contratación de docentes .......................... 61Figura # 4: Tabulación de parámetros del docente .............................................................. 62Figura # 5: Diagrama de Paquetes del Sistema de Gestión del Talento Humano Docente . 68Figura # 6: Diagrama de Casos de Uso de Inicio de Sesión ................................................ 69Figura # 7: Diagrama de Casos de Uso de Administración de Usuarios del Sistema ......... 71Figura # 8: Diagrama de Casos de Uso de Reportes y Consultas........................................ 76Figura # 9: Diagrama de Casos de Manejo de Docentes ..................................................... 85Figura # 10: Diagrama de Casos de Uso de Facultad y Asignatura .................................... 87Figura # 11: Diagrama de Casos de Uso del Módulo de Soporte de Toma de Decisiones . 91Figura # 12: Diagrama de Clases del SGTHD .................................................................... 93Figura # 13: Diagrama de Secuencias del Módulo de Inicio de Sesión .............................. 94Figura # 14: Diagrama de Secuencias del Módulo de Administración de Usuarios ........... 94Figura # 15: Diagrama de Secuencias del Módulo de Reportes y Consultas ...................... 95Figura # 16: Diagrama de Secuencias del Módulo de Manejo de Docentes ....................... 95Figura # 17: Diagrama de Secuencias del Módulo de Facultad y Asignatura ..................... 96Figura # 18: Diagrama de Secuencias del Módulo de Soporte de Toma de Decisiones ..... 96Figura # 19: Modelo Conceptual de Base de Datos del Sistema de Gestión de Docentes .. 97Figura # 20: Esquema de Distribución de la Página Web ................................................. 100Figura # 21: Diagrama de Estados de los Usuarios ........................................................... 103Figura # 22: Diagrama de Estados de los Docentes .......................................................... 104Figura # 23: Diagrama de Estados de las Estructuras ....................................................... 104Figura # 24: Diagrama de Estados de las Asignaturas ...................................................... 105Figura # 25: Diagrama de Actividades para el Inicio de Sesión ....................................... 105Figura # 26: Diagrama de Actividades para la Administración de Usuarios .................... 106Figura # 27: Diagrama de Actividades para los Reportes y Consultas ............................. 107xii
Figura # 28: Diagrama de Actividades para la Administración de Docentes .................... 108Figura # 29: Diagrama de Actividades para la Administración de la Facultad y Asignatura........................................................................................................................................... 109Figura # 30: Diagrama de Actividades para el Soporte de Toma de Decisiones .............. 109Figura # 31: Pantalla de Ingreso al Sistema ...................................................................... 110Figura # 32: Pantalla de Bienvenida al Sistema ................................................................ 111Figura # 33: Menú del Sistema .......................................................................................... 112Figura # 34: Pantalla de Operaciones en el Sistema .......................................................... 113Figura # 35: Arquitectura del Ambiente de Desarrollo ..................................................... 114Figura # 36: Arquitectura Web del Sistema ...................................................................... 115Figura # 37: Arquitectura del Servidor Web ..................................................................... 116xiii
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2.6.4. Diagramas de SecuenciasFigur
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2.7. DICCIONARIO DE DATOSEl diccion
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Un sistema operativo CENTOS requier
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Figura # 26: Diagrama de Actividade
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3.4. DISEÑO DE INTERFACES3.4.1. In
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3.4.2.3. Menú de OpcionesFigura #
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CAPÍTULO IV4. CONSTRUCCIÓN DEL SI
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Figura # 37: Arquitectura del Servi
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Estándares de CodificaciónControl
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esenciales para el sistema, es nece
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CONCLUSIONESLa construcción del SG
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GLOSARIO DE TÉRMINOSClusters: Tecn
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ANEXOSANEXO 1: Entrevista a Decanos
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6. Como considera que podrían ser
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Relación laboralEvaluaciones______
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ANEXO 3: Documento de especificaci
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1.3. DEFINICIONES, ACRÓNIMOS Y ABR
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2. DESCRIPCIÓN GENERAL2.1. PERSPEC
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3. REQUISITOS ESPECÍFICOS3.1. INTE
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148NombreCódigocatedraCATEDRAinsti
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154Nombre Código UniqueClusterPrim
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3. FUNCIONAMIENTOEl Sistema de Gest
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El módulo de administración de us
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o Modificar asignatura: Permite cam
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o Ingresar Docente: Permite ingresa
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Figura # 21: Agregar evaluación a
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o Solicitar un docente: Permite bus
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Imágenes correspondientes a la ins
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ANEXO 7: Implementación del Sistem
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Figura #3: Creación del sitio dent
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Figura #6: Creación de un usuario
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Figura #10: Creación de las tablas
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Las imágenes correspondientes al e
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Figura #18: Envío de archivos haci
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3. InvolucradosEl proceso de implem
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INTERNET:CANÓS José, “Metodolog
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S/A, “Sistema de Información”,
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