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Tesis - Sistema de Control y Gestion del Talento Humano Docente.pdf

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Las herramientas tecnológicas para diseño y documentación:Diseño Metodológico basado en RUP: StarUMLDiseño Mo<strong>de</strong>lo Conceptual: Power DesignerPara la Implementación:El sistema fue <strong>de</strong>sarrollado dos máquinas virtuales, sin embargo una vez terminado elsistema fue publicado en un Hosting Web infototal y con plataformas tecnológicas para supublicación y consumo:Aplicación <strong>de</strong> Gestión <strong>de</strong>l <strong>Talento</strong> <strong>Humano</strong> <strong>Docente</strong>.o Perfiles profesionales <strong>de</strong> los docentes.o Proyectos realizados por el docente en coordinación con las competenciasprofesionales.o Experiencia profesional relacionada con el área educativa.o Experiencia <strong>de</strong>l docente relacionada con la asignatura.o Consultas dinámicas.o Reportes.El ámbito <strong>de</strong>l proyecto se basó, para el proceso <strong>de</strong> diseño: “en la metodología RUP” y parael <strong>de</strong>sarrollo y construcción <strong>de</strong>l sistema: en un estándar <strong>de</strong> calidad, basado en el estándarLAMP, con los parámetros <strong>de</strong> calidad <strong>de</strong> Linux y la potencialidad <strong>de</strong> este sistemaoperativo en los Hosting privados. Apache y el estándar web <strong>de</strong> aplicaciones paraservidores locales, <strong>de</strong> red y Hosting públicos y privados. MySQL y MyAdmin y PHP.Todo esto bajo la norma <strong>de</strong> <strong>de</strong>sarrollo <strong>de</strong> Metodologías Ágiles.25

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