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Tesis - Sistema de Control y Gestion del Talento Humano Docente.pdf

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En base al manifiesto ágil se constituyen los 12 principios <strong>de</strong> las metodologías ágiles y sonlos siguientes: 30La prioridad es satisfacer al cliente mediante tempranas y continuas entregas <strong>de</strong>software que le aporte un valor.Dar la bienvenida a los cambios. Se capturan los cambios para que el cliente tengauna ventaja competitiva.Entregar frecuentemente software que funcione <strong>de</strong>s<strong>de</strong> un par <strong>de</strong> semanas a un par<strong>de</strong> meses, con el menor intervalo <strong>de</strong> tiempo posible entre entregas.La gente <strong>de</strong>l negocio y los <strong>de</strong>sarrolladores <strong>de</strong>ben trabajar juntos a lo largo <strong>de</strong>lproyecto.Construir el proyecto en torno a individuos motivados. Darles el entorno y el apoyoque necesitan y confiar en ellos para conseguir finalizar el trabajo.El diálogo cara a cara es el método más eficiente y efectivo para comunicarinformación <strong>de</strong>ntro <strong>de</strong> un equipo <strong>de</strong> <strong>de</strong>sarrollo.El software que funciona es la medida principal <strong>de</strong> progreso.Los procesos ágiles promueven un <strong>de</strong>sarrollo sostenible. Los promotores,<strong>de</strong>sarrolladores y usuarios <strong>de</strong>berían ser capaces <strong>de</strong> mantener una paz constante.La atención continua a la calidad técnica y al buen diseño mejora la agilidad.La simplicidad es esencial.Las mejores arquitecturas, requisitos y diseños surgen <strong>de</strong> los equipos organizadospor sí mismos.En intervalos regulares, el equipo reflexiona respecto a cómo llegar a ser másefectivo, y según esto ajusta su comportamiento.30 S/A, Metodologías ágiles en el <strong>de</strong>sarrollo <strong>de</strong> software, disponible en: www.willy<strong>de</strong>v.net56

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