Publicación Fundes - Fundación Corona
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Formato de Encuestas a Dueño y/o Administrador, Salones de Belleza - Bogotá D.C.<br />
7. Si respondió no a la 4, cuál es la<br />
causa principal?<br />
8. Qué competencias<br />
laborales ayudarían a que<br />
sus empleados sean los<br />
mejores en lo que hacen.<br />
Seleccione tres opciones<br />
y luego ordenelas de<br />
mayor impotancia a menor<br />
importancia.<br />
Uno (1) es de mayor<br />
importancia, (3) es de<br />
menor importancia.<br />
9. Qué competencias<br />
laborales ayudarían a que<br />
sus empleados sean los<br />
mejores en lo que hacen.<br />
Seleccione tres opciones y<br />
luego ordenelas de mayor<br />
importancia a menor<br />
importancia. Uno (1) es de<br />
mayor importancia, (3) es<br />
de menor importancia.<br />
Restricciones de ingresos<br />
Restricciones de tiempo<br />
Falta de interés<br />
Otra<br />
Necesidades de desarrollo de competencias laborales<br />
Competencias Selección Importancia<br />
Servicio al cliente<br />
Responsabilidad y ética<br />
Toma de decisiones<br />
Trabajo en equipo<br />
Uso del computador para labores del<br />
salón<br />
Competencias Selección Importancia<br />
Actualización en servicios básicos y nuevas<br />
tendencias (corte, manicure, pedicure)<br />
Actualización en servicios especializados<br />
(tinte, estética, maquillaje, etc.)<br />
Actualización en nuevas tendencias<br />
Logística y manejo de inventario<br />
Conocimientos administrativos y contables<br />
Manejo de Personal o Recursos Humanos<br />
10. Qué estaría usted<br />
dispuesto a invertir<br />
para desarrollar estas<br />
competencias a nivel suyo<br />
y de sus empleados?<br />
Marcar con una X las que<br />
apliquen<br />
Tiempo<br />
Recursos<br />
Ninguno<br />
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