Rapport BIT sur Haiti - International Labour Organization

3. Mise en œuvre des programmes immédiats de réponse, sur la base des ressources
propres et de la mobilisation initiale des ressources de différentes bailleresses de
fonds.
Un travail plus approfondi doit être orienté pour compléter l’analyse et la définition de la
ligne de base statistique des différents phénomènes liés au travail, et détailler les besoins
immédiats surtout dans le domaine du développement des capacités à court, moyen et
long terme, en formulant des stratégies et feuilles de route qui indiquent la marche à suivre.
Afin de consolider cette activité, le BIT essaie d’assurer sa présence en Haïti pendant les
périodes critiques du processus de reconstruction en participant dans les différents foras
(conférences et rencontres internationales) pour soutenir la reconstruction haïtienne. Cette
présence permettra d’assurer le dialogue continu et la création d’espaces et partenariat et
en collaboration sur les thèmes du travail décent avec :
• les agences des Nations Unies et les autres agents de coopération internationale,
• le Ministère de l’Assistance Sociale et du Travail et d’autres Ministères clés,
• les partenaires sociaux, et les institutions de référence sur le plan international. 9
Cette définition des alliances interinstitutionnelles est fondamentale pour la formulation des
propositions de programmes visant à assurer le financement nécessaire pour une action
incisive et adéquate pour le respect des principes du travail décent en Haïti.
9 Un premier exemple a été la collaboration réussie lors du « Sommet syndical pour le développement
et la reconstruction en Haïti » à Saint Domingue, République dominicaine, organisé entre le 8-9 avril
2010. Voir annexe 10 « Feuille de route syndicale pour la reconstruction et le développement
d’Haïti »
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