Effektanalyse af hjælpemiddelområdet - Rådet for Offentlig-Privat ...
Effektanalyse af hjælpemiddelområdet - Rådet for Offentlig-Privat ...
Effektanalyse af hjælpemiddelområdet - Rådet for Offentlig-Privat ...
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
og værdien<br />
<strong>af</strong> internt<br />
time<strong>for</strong>brug<br />
til gennemførelse<br />
<strong>af</strong><br />
udbuddet.<br />
Følgeomkostninger:<br />
Opgjort som<br />
nye omkostninger<br />
til<br />
tilsyn, administration,<br />
<strong>af</strong>regning,<br />
opfølgning i<br />
<strong>for</strong>hold til<br />
leverandør,<br />
samt evt.<br />
øvrige omkostninger,<br />
der ikke<br />
umiddelbart<br />
falder bort<br />
pga. fx opsigelsesvarsler<br />
(i<br />
henhold til<br />
budget- og<br />
regnskabssystemets<br />
kapitel 9.6)<br />
Alternativ<br />
Hvis der<br />
ikke <strong>for</strong>eliggerdokumentation<br />
<strong>for</strong> udbuds-<br />
og følgeomkostninger<br />
etableres et<br />
EFFEKTANALYSE AF HJÆLPEMIDDELOMRÅDET<br />
Interview<br />
med<br />
kommunal<br />
ledelse<br />
og<br />
samlet<br />
realitetstje<br />
k i <strong>for</strong>hold<br />
til generelleerfaringer<br />
på området<br />
munerne så vidt muligt blevet<br />
bedt om at udarbejde et skøn over<br />
tids<strong>for</strong>bruget <strong>for</strong>delt pr. medarbejderkategori<br />
(se neden<strong>for</strong>).<br />
Der er herefter taget <strong>af</strong>sæt i timesatser<br />
efter samme principper som<br />
i <strong>for</strong>bindelse med AMVABmålinger<br />
(aktivitetsbaseret måling<br />
<strong>af</strong> virksomhedernes administrative<br />
byrder), hvor der ikke blot tages<br />
højde <strong>for</strong> medarbejdernes faktiske<br />
løn, herunder såvel lønmodtagers<br />
som arbejdsgivers andel <strong>af</strong> eventuelle<br />
bidrag til pensionsordninger<br />
og indtægter i <strong>for</strong>m <strong>af</strong> Askattepligtige<br />
personalegoder,<br />
men også <strong>for</strong> den præsterede arbejdstid.<br />
Med præsteret arbejdstid<br />
menes den tid, lønmodtageren rent<br />
faktisk har været på arbejde. Fraværstimer<br />
i <strong>for</strong>bindelse med sygdom,<br />
ferie eller andet er dermed<br />
trukket fra. Det er klart, at en sådan<br />
timesats er højere end den<br />
timesats, der opnås ved at dele en<br />
års- eller månedsløn med det<br />
normerede antal timer. Det er vurderingen,<br />
at der hermed etableres<br />
det mest fair sammenligningsgrundlag<br />
i de cases, hvor der<br />
sammenlignes kommunal og privat<br />
drift før og efter. Konkret er<br />
der taget <strong>af</strong>sæt i satserne <strong>for</strong><br />
ILON8 <strong>for</strong> det konkrete år, hvor<br />
opgaverne er udført <strong>for</strong> fire medarbejderkategorier:<br />
HK’er<br />
Samfundsvidenskabelig kandidat<br />
Servicearbejde<br />
13
Change language