Sie wollen auch ein ePaper? Erhöhen Sie die Reichweite Ihrer Titel.
YUMPU macht aus Druck-PDFs automatisch weboptimierte ePaper, die Google liebt.
BEZAHLTE ANZEIGE<br />
Fotos: Florian Sitter<br />
Zurück an die Arbeit!<br />
Im Mai 2009 hat das „a.t.z. (arbeitstrainingszentrum)<br />
süd“ am Ferdinand<br />
Porsche Ring 21 seine Aktivität aufgenommen.<br />
Diese Einrichtung beschäftigt<br />
psychisch beeinträchtigte Menschen im<br />
Rahmen eines Arbeitsprogramms aus<br />
Handwerks- und Dienstleistungen für<br />
die Öffentlichkeit und führt sie so wieder<br />
in die Arbeitswelt zurück.<br />
Unbedingte Voraussetzung für eine Teilnahme<br />
am a.t.z. süd ist die Diagnose eines<br />
Arztes oder zumindest ein psychologischer<br />
Befund des AMS. Nach einem ausführlichen<br />
Erstgespräch absolviert der Interessent eine<br />
Schnupperwoche, nimmt also eine Woche<br />
lang am Arbeitstrainingsprogramm im Haus<br />
des a.t.z süd. teil. Das eigentliche Training<br />
dauert maximal 15 Monate. Die ersten 3<br />
Monate gelten als „Arbeitserprobung“, eine<br />
Art Probezeit, in der sich der Teilnehmer<br />
– wie in der realen Berufswelt auch – bewähren<br />
muss. „Wir erwarten natürlich eine<br />
gewisse Ernsthaftigkeit und Vertrauen von<br />
unseren Teilnehmern“, so Michael Pribyl,<br />
pädagogischer und kaufmännischer Leiter<br />
des a.t.z. süd: „Wenn jemand nicht versteht,<br />
wozu er bei uns ist, hat das Training für ihn<br />
keinen Sinn.“<br />
Ab dem sechsten Monat absolvieren die<br />
Teilnehmer 14-tägige „Kurzpraktika“ bei<br />
regionalen Firmen und Betrieben. „Auf<br />
diese Weise kann man erworbene Stärken<br />
und noch bestehende Schwächen sehr gut<br />
erkennen“, so Pribyl. Sind die Teilnehmer<br />
erfolgreich, haben sie die Möglichkeit, an<br />
Langzeitpraktika teilzunehmen, die maximal<br />
2 Monate laufen. „Das Ziel ist hierbei<br />
bereits die defi nitive Aufnahme in den Betrieb“,<br />
so Pribyl.<br />
Werkstätten nehmen öffentliche Aufträge<br />
entgegen<br />
Für ihr Arbeitstraining stehen den Teilnehmern<br />
verschiedenste Werkstätten und Einrichtungen<br />
zur Verfügung (siehe Infobox),<br />
in denen öffentliche Aufträge angenommen<br />
und gegen Bezahlung ausgeführt werden.<br />
Werkstätten & Dienstleistungsangebot:<br />
Textilwerkstätte:<br />
• Bügelservice<br />
• Änderungsschneiderei<br />
(Liefer- und Abholservice im Raum Wiener<br />
Neustadt)<br />
Das a.t.z. süd muss 35 Prozent seiner Gesamtkosten<br />
selbst erwirtschaften. Auf diese<br />
Weise leisten die Teilnehmer durch ihren<br />
Arbeitseinsatz gleichzeitig einen wesentlichen<br />
Beitrag zum Fortbestehen des a.t.z.<br />
süd.<br />
Die Werkstätten werden jeweils von einer<br />
Fachkraft, die beim a.t.z. süd angestellt ist,<br />
und 8 Teilnehmern geführt. Im Rahmen einer<br />
35-Stunden-Woche können die Betroffenen<br />
Fertigkeiten trainieren, die in jedem<br />
Job wichtig sind, wie Pfl ichtbewusstsein,<br />
Teamfähigkeit, Pünktlichkeit, geregelte Arbeitszeiten<br />
etc. In den ersten Monaten ist<br />
das Beschäftigungsausmaß genau limitiert,<br />
die Teilnehmer beginnen also jeden Tag<br />
unter der Woche zur selben Zeit und hören<br />
zur selben Zeit auf. Im Programm fortgeschrittene<br />
Teilnehmer werden fallweise<br />
bereits mit Überstunden konfrontiert, wenn<br />
es die Auftragslage erfordert.<br />
„Wir produzieren keine Arbeitsroboter, sondern<br />
bieten eine ganzheitliche Begleitung<br />
des Menschen auf seinem Weg zurück in<br />
die Arbeitswelt. Für uns stehen daher die<br />
Bedürfnisse und Gefühle der Betroffenen<br />
an erster Stelle. Unsere Teilnehmer werden<br />
behutsam an das Endziel ,Jobvermittlung´<br />
herangeführt. Das Gute und die Defi zite<br />
des Menschen haben bei uns den gleichen<br />
Wert. Wenn also jemand noch Zeit braucht,<br />
bekommt er sie hier im a.t.z. süd“, so Michael<br />
Pribyl abschließend.<br />
a.t.z. süd – Zahlen & Fakten:<br />
Dachorganisation:<br />
Fördergeber: Pensionsversicherungsanstalt,<br />
Land NÖ, AMS<br />
Mitarbeiter: 10, Teilnehmer: 22<br />
Vorgeschriebene Eigenerwirtschaftungsquote:<br />
35 %<br />
Vermittlungsquote: 35 %<br />
Holzwerkstätte:<br />
• Lernhilfen für Schulbeginn (Holzalphabete<br />
in Block- und Schulschrift etc.)<br />
• Auftragsarbeiten<br />
• Eigenproduktion<br />
Michael Pribyl, Leiter des a.t.z. süd<br />
Das a.t.z. süd führt Menschen<br />
in ihren Job zurück.<br />
Der a.t.z. süd shop in<br />
der Altstadtpassage<br />
Shop „a.t.z. süd shop“ (Altstadtpassage):<br />
• Verkauf von Kindermarkenprodukten<br />
• Verkauf von Eigenprodukten<br />
• Annahmestelle Bügelservice &<br />
Änderungsschneiderei<br />
Business<br />
19