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Studie als PDF - LASA Brandenburg GmbH

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Bisher noch nicht voll erschlossene Potentiale der Fremdenverkehrsentwicklung liegen<br />

auch in der wirksameren Koordinierung und Vernetzung der verschiedenen Aktivitäten<br />

der Ämter und der lokalen und regionalen Fremdenverkehrsvereine. Eine engere<br />

Kooperation ist insbesondere erforderlich, um trotz knapper werdender Finanzmittel<br />

durch zielgerichtete Verknüpfung aller in Frage kommenden Fördermittel des Landes,<br />

des Bundes und der EU und der erforderlichen Eigenmittel zumindest für wichtige<br />

touristische Projekte die finanziellen Grundlagen zu sichern. Mögliche<br />

Abstimmungsbereiche sind:<br />

- Erhöhung des Gästeaufkommens insgesamt, aber vor allem außerhalb der<br />

gesicherten Schwerpunktgebiete;<br />

- Erschließung der vorhandenen touristischen Qualitäten, die abseits der<br />

traditionellen touristischen Reiseströme liegen;<br />

- Verlängerung der Aufenthaltsdauer der Erholungsreisenden;<br />

- Erhöhung der durchschnittlichen Tagesausgabensätze der Gäste durch regionaltypische<br />

und hochwertige Produktangebote;<br />

- Verlängerung der Saison.<br />

Bei der Abstimmung zu diesen Fragen sollte die Erhöhung der Qualität des Angebotes<br />

in den Mittelpunkt gerückt werden.<br />

<br />

Erhöhung der Angebotsqualität<br />

Die erforderliche Erhöhung der Angebotsqualität schließt sowohl Beherbergung,<br />

Gastronomie und fremdenverkehrsbezogene Dienstleistungen <strong>als</strong> auch die<br />

Umweltbedingungen, Freizeiteinrichtungen und Ortsbilder ein.<br />

Aus den im Rahmen dieser Untersuchung geführten Experteninterviews muß geschlußfolgert<br />

werden, daß die Qualität eines erheblichen Teils des Gastgewerbes noch zu<br />

wünschen übrig läßt. Dies hat direkte Wirkungen auf die Arbeitsbedingungen und<br />

bildet - wie bereits in Abschnitt 3.5 angeführt - nicht selten den Nährboden für das<br />

Entstehen prekärer Beschäftigungsverhältnisse.<br />

Einige Arbeitgeber des Gastgewerbes, häufig Existenzgründer aus branchenfremden<br />

Berufen, haben enorme betriebswirtschaftliche Probleme, denen sie auch durch besonders<br />

ungünstige Arbeitsregelungen und Bezahlungen sowie durch überhöhte Arbeitsanforderungen<br />

an Beschäftigte zu begegnen versuchen. Bei einigen Gewerbetreibenden<br />

wird die Rentabilität nicht erreicht, deshalb besteht bei ihnen kaum Nachfrage nach<br />

Fachkräften. Ungünstige Arbeitsverhältnisse sind häufig auch die Ursache dafür, daß<br />

es in manchen gastgewerblichen Betrieben Probleme gibt, den Personalbedarf an<br />

Saisonkräften abzudecken.<br />

Mangelnde Qualifikation von Arbeitgebern hat auch unzureichende fachliche Führung<br />

von Arbeitnehmern zur Folge. Die Qualifizierung und Motivierung der Beschäftigten<br />

des Gastgewerbes ist noch nicht durchgehend zufriedenstellend und wirkt sich<br />

ebenfalls negativ auf die Qualität gastgewerblicher Leistungen aus. Die Qualität des<br />

Gastgewerbes bestimmt auch die Möglichkeiten der Arbeitsvermittlungen durch die<br />

Arbeitsämter.<br />

Ein weiteres Qualitätsproblem ist das in vielen gastgewerblichen Betrieben nicht stimmige<br />

Preis-Leistungsverhältnis. Es gibt in allen Landkreisen noch zu wenig Selbstversorgerunterkünfte,<br />

die vor allem von Familien mit Kindern in Anspruch genommen<br />

werden können. Die Mehrzahl der Gaststätten orientiert sich auf die Versorgung der<br />

einheimischen Bevölkerung. Mit der Erweiterung der Erlebnisgastronomie im<br />

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