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Bildungsstrategie für das Südburgenland - Lernende Regionen - in ...

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9__Protokoll zum <strong>Bildungsstrategie</strong>-Workshop <strong>für</strong> die „<strong>Lernende</strong> Region <strong>Südburgenland</strong>“<br />

Weitere Erfolgsfaktoren:<br />

_ Konkurrenzsituation bei der<br />

Unterstützung von<br />

Abschlussarbeiten beachten<br />

_ Eigene Koord<strong>in</strong>ationsstelle/-person<br />

<strong>für</strong> Fonds<br />

_ Kommunikation der Unternehmen<br />

über Angebot <strong>für</strong> Lehrl<strong>in</strong>ge<br />

_ Werbung unter potenziellen<br />

TeilnehmerInnen<br />

_ E<strong>in</strong>b<strong>in</strong>dung von Unternehmen<br />

verschiedenster Branchen<br />

_ Regionale Verwertbarkeit der Inhalte und Produkte<br />

_ Kulturprojekte als eigenes Förderungsthema<br />

_ Angemessene Vergabekriterien <strong>für</strong> Frauen & Männer gleiche Förderung<br />

_ Geschlechtergerechte Gesellschaft<br />

_ Arbeiten über Neue Wirtschaftstheorien & Neue Formen der Arbeitsbewertung<br />

_ Gendermediz<strong>in</strong><br />

_ Gleichstellung von Frauen und Männern bei der Fördervergabe / spezielle Förderung<br />

von Frauen<br />

_ Ideen nicht aufsetzen<br />

Institutionen, die Interesse bekundet haben, sich an der Umsetzung zu beteiligen, bzw.<br />

hier<strong>für</strong> empfohlen wurden:<br />

_ BFI Burgenland<br />

_ Bildungs<strong>in</strong>formation Burgenland<br />

_ Burgenländische Forschungsgesellschaft<br />

_ Caritas / ÖVP P<strong>in</strong>kafeld<br />

_ Dachverband Frauen- und Mädchenberatungsstellen<br />

_ Frauenberatungsstelle Oberwart<br />

© 3s Unternehmensberatung

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