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MARKTÃœBERSICHT -iSOCIETY WORLD 2007 - Midrange Magazin

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MARKTÜBERSICHT<br />

Personalwesen/Human Resources<br />

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-<strong>iSOCIETY</strong> <strong>WORLD</strong> <strong>2007</strong><br />

exact e-Synergy Über das webbasierte HrM-Portal exact e-Synergy<br />

werden Personalprozesse umfassend abgebildet<br />

und gleichzeitig Management wie Mitarbeiter ganz<br />

individuell eingebunden. relevante informationen<br />

und Services werden rollenabhängig in echtzeit<br />

zur Verfügung gestellt. Gleichzeitig ermöglichen<br />

Self Services eine wesentliche entlastung von<br />

administrativen Aufgaben wie Antrags- und Genehmigungsverfahren,<br />

Bewerber- oder reisekostenmanagement.<br />

exact.lohnXl/XXl exact.lohnXl/XXl ist die moderne und zuverlässige<br />

lohn- und Gehaltsabrechnung für mittelständische<br />

unternehmen aller Größen. Schon die<br />

Standardversion deckt nahezu alle Abrechnungsfälle<br />

ab; in der PluS-Variante sind darüber hinaus<br />

alle tariflichen Besonderheiten des Öffentlichen<br />

Dienstes und dem Baugewerbe enthalten.Der<br />

exact.lohnXl/XXl stellte alle Funktionen zur<br />

realisierung der digitalen Meldepflichten bereit:<br />

elSter, Voll-DeÜV und dakota.<br />

Personalverwaltung<br />

Personalinformation<br />

Module Personal-Verwaltung Arbeitszeit-<br />

Management<br />

Arbeitszeit-Management<br />

Verdienstabrechnung<br />

Pensions-/rentenverwaltung<br />

Personalplanung<br />

Personalstatistik<br />

Stellenverwaltung<br />

Bewerberverwaltung<br />

Profilverwaltung<br />

Kompentenzverwaltung<br />

Personalcontrolling<br />

Mitarbeiterbewertung<br />

Zeiterfassung<br />

urlaubsplanung<br />

Fehlzeitenverwaltung<br />

Schnittstelle Verdienstabrechnung<br />

Stellenplan<br />

laufbahn-/Karriereplanung<br />

Personalplanung Personalabrechnungs-Funktionen<br />

nachfolgeplanung<br />

Organigramme<br />

Personalbedarfsplanung<br />

Personaleinsatzplanung<br />

Weiterbildung<br />

Seminarverwaltung<br />

Personalkostenplanung<br />

einzelpersonenabrechnung<br />

Akkord-/Prämienlöhne<br />

Verarbeiten Vorverdienste<br />

terminierbare Be-/Abzüge<br />

Baulohn (Schlechtwetter)<br />

Öffentlicher Dienst / BAt<br />

KuG,MuG,Kindergeld<br />

iSociety World <strong>2007</strong><br />

Altersteilzeit<br />

Direktversicherung<br />

Geldwerter Vorteil/Darlehen<br />

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für 10 - 1000+ Mitarbeiter mit optionaler integration<br />

in erP-Systeme. Ç Ç Ç Ç Ç Ç Ç Ç Ç<br />

SAP Hr SAP Hr<br />

SAGe Personalwirtschaft Das Personalmanagementsystem für den Mittelstand.<br />

X/tiMe-ZM X/tiMe-ZM ein besonders effizientes und wirtschaftliches<br />

instrument für das kaufmännische<br />

und gewerbliche Zeit-Management. integriert sind<br />

eine hoch funktionale Personaleinsatz- und Personalbedarfsplanung,<br />

das leistungsfähige Modul<br />

X/tiMe-W@P für innovatives M-Business sowie X/<br />

tiMe-WeB für internetbasiertes Zeit-Management.<br />

Weitere Highlights: Projektzeiterfassung, Zutrittskontrolle,<br />

Sicherheitsleitstand, Wunschbuch.<br />

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Pfändung<br />

rückrechnung auf Vormon./-jahr<br />

Monats-/Jahres-DeÜV Krankenk.<br />

reisekostenabrechnung<br />

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