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de la estructura social, sino también en la parte inferior. Si para los empresariosprofesionales bien educados, la nueva economía ofrecía nuevas oportunidades,esto no era cierto para las ocupaciones en el nivel inferior. El cambio hacia unsector de servicios, en el que el 75% de la fuerza laboral está empleada hoy dentrodel área metropolitana de Filadelfia, no compensaba totalmente la pérdida deempleos manufactureros. Por otra parte, la economía de servicios proveía empleoscon pocos o ningún beneficios de salud, o de jubilación, y por supuesto,salarios más bajos. Al mismo tiempo, se produce una pérdida de las habilidadesde la fuerza laboral, haciendo que el aprendizaje industrial sea algo del pasado.Como resultado, los trabajadores de la economía de servicios se mueven de untrabajo a otro, sin la necesidad de adquirir nuevas habilidades que puedan conducira su ascenso profesional.Uno de los efectos más lamentables durante la transición de una economía industriala una economía de servicios en Filadelfia, ha sido la aparición de unamasa de trabajadores vulnerables, desempleados o en condiciones laboralesprecarias. Este grupo, junto con otras personas de todo el país, contribuye allenar los espacios en la industria emergente de las pruebas clínicas. Dicho procesoha sido documentado ampliamente por Rajan, quien describe cómo lostrabajadores desempleados, dentro de la Economía de las Pruebas, en la India,son sometidos a regímenes especulativos de la investigación científica y la acumulaciónde capital.Así es, en Mumbai, se puede ver cómo esta “desproletarización” forzada,como consecuencia de un cambio en el modo de producción de la fabricaciónal capitalismo comercial, conduce a la muerte virtual de toda una industriay favorece la creación de una nueva población de sujetos de intervenciónterapéutica experimental (Rajan, 2005, 26).El conejillo de Indias profesional137