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manual riesgos psicosociales istas

Para evaluar en las empresa los riesgos a los que esta expuesto el personal

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www.copsoq.<strong>istas</strong>21.net<br />

Capítulo 4. Preparar y realizar el trabajo de<br />

campo<br />

Para obtener la información en base a la cual se evaluaran los <strong>riesgos</strong><br />

<strong>psicosociales</strong>, el método CoPsoQ-<strong>istas</strong>21 utiliza un cuestionario estandarizado.<br />

Consta de 109 preguntas estructuradas en 3 partes: datos sociodemográficos,<br />

condiciones de trabajo y trabajo doméstico-familiar (25 preguntas), exposiciones<br />

<strong>psicosociales</strong> (69 preguntas), datos sobre salud y satisfacción (15 preguntas). En<br />

el Anexo I se puede consultar un cuestionario tipo, en el Anexo II se adjunta una<br />

tabla en la que se recogen las preguntas asociadas a cada una de las<br />

dimensiones de exposición a <strong>riesgos</strong> <strong>psicosociales</strong>, en el Anexo III una tabla con<br />

los indicadores de condiciones de trabajo y en el Anexo IV una tabla con los<br />

indicadores de salud.<br />

En esta fase del proceso de intervención, el objetivo del grupo de trabajo es<br />

conseguir que la plantilla responda al cuestionario, condición indispensable para<br />

tener datos válidos para realizar la evaluación. En primer lugar se requiere de la<br />

adaptación del cuestionario y, posteriormente, la organización y planificación de la<br />

sensibilización, distribución, respuesta y recogida del cuestionario.<br />

4.1. Adaptar el cuestionario<br />

El cuestionario contiene siete preguntas que requieren adaptación a la realidad de<br />

la empresa en la que se va usar. Son las preguntas relativas al sexo, edad,<br />

puesto de trabajo, departamento, antigüedad, relación laboral y horario. Estas<br />

preguntas son las unidades de análisis que tiene en cuenta el método, es decir,<br />

aquellas condiciones socio-demográficas y de trabajo para las que el método<br />

permite obtener información de la exposición a los <strong>riesgos</strong> <strong>psicosociales</strong>.<br />

Cada una de estas siete preguntas permite unos cambios distintos que se han<br />

resumido en las tres tablas siguientes. Analizar dichos cambios y decidir qué se<br />

adapta mejor a la realidad de la empresa es la tarea del grupo de trabajo en este<br />

punto. Cuando las decisiones estén tomadas, el técnico de prevención configurará<br />

el cuestionario específico de la empresa en la aplicación informática.<br />

CoPsoQ-<strong>istas</strong>21 versión 2 56

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