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Les parcours de personnes âgées sur un territoire : retours d ... - Anap

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4 <strong>Les</strong> <strong>parcours</strong> <strong>de</strong> <strong>personnes</strong> <strong>âgées</strong> <strong>sur</strong> <strong>un</strong> <strong>territoire</strong>IntroductionL’accompagnement d’<strong>un</strong>e personne âgée en situation <strong>de</strong> fragilité, du fait d’<strong>un</strong>e limitation<strong>de</strong> son autonomie, <strong>de</strong> difficultés <strong>de</strong> santé au long cours ou d’<strong>un</strong>e situation complexe,se traduit trop souvent par <strong>un</strong>e succession <strong>de</strong> ruptures. Ces ruptures pourraient être évitéeset le <strong>parcours</strong> <strong>de</strong> santé <strong>de</strong> la personne amélioré.Par exemple, 40 % <strong>de</strong>s admissions en hospitalisation complète passent par les urgencespour les <strong>personnes</strong> <strong>âgées</strong> <strong>de</strong> 85 ans et plus, alors que 15 % passent par les urgencespour les <strong>personnes</strong> <strong>âgées</strong> <strong>de</strong> 30 à 70 ans. Dans <strong>un</strong> certain nombre <strong>de</strong> cas, l’hospitalisationétait requise mais le passage par les urgences aurait pu être évité. Dans d’autres cas,le passage par les urgences va induire <strong>un</strong>e hospitalisation médicalement évitabledu fait d’<strong>un</strong> retour à domicile difficile à organiser. Face à ces constats, largement partagés,les acteurs <strong>de</strong> terrain ont développé <strong>de</strong>s réponses qu’il s’agit <strong>de</strong> partager.La mission <strong>de</strong> l’ANAP est précisément d’appuyer les établissements<strong>de</strong> santé et médico-sociaux afin d’améliorer leur performance.Pour atteindre cet objectif, l’ANAP a bâti <strong>un</strong>e méthodologie<strong>de</strong> travail dont <strong>un</strong>e <strong>de</strong>s règles d’or est la suivante : elle n’imposepas « par le haut » <strong>un</strong> modèle <strong>de</strong> performance théorique. Elle a aucontraire pour ambition <strong>de</strong> repérer, susciter, capitaliser et diffuserles expériences <strong>de</strong>s professionnels <strong>de</strong> terrain.Tel est précisément l’objectif <strong>de</strong> ce document <strong>de</strong> <strong>retours</strong> d’expérience,qui présente quatorze organisations qui concourent à laqualité du <strong>parcours</strong> <strong>de</strong> la personne âgée.Au travers <strong>de</strong> ce partage d’expériences et <strong>de</strong> pratiques, cettepublication a pour ambition <strong>de</strong> donner aux professionnelsintéressés <strong>de</strong>s clés <strong>de</strong> réussite dans la conduite <strong>de</strong> leur projetd’amélioration du <strong>parcours</strong> <strong>de</strong> santé <strong>de</strong>s <strong>personnes</strong>. <strong>Les</strong> préconisationset les grands enseignements formalisés ici sontéclairés <strong>de</strong> manière opérationnelle par les expériences <strong>de</strong>sacteurs <strong>de</strong> terrain. Ils ont vocation à nourrir les réflexions <strong>sur</strong>la performance <strong>de</strong>s organisations <strong>sur</strong> <strong>un</strong> <strong>territoire</strong> mais également<strong>sur</strong> l’évolution du système <strong>de</strong> santé en France.L’ANAP a souhaité valoriser ces organisations soucieusesd’as<strong>sur</strong>er <strong>un</strong>e prise en charge adaptée <strong>de</strong>s <strong>personnes</strong> <strong>âgées</strong>avec <strong>de</strong>s <strong>parcours</strong> structurés et flui<strong>de</strong>s : « La bonne réponse,au bon endroit, au bon moment ».

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