Il percorso lavorativo delle donne con disabilità - Associazione ...
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[ <strong>Il</strong> lavoro di cercare lavoro: i criteri ]<br />
Cercare lavoro è diventato un lavoro, sostengono in molti, in quanto richiede un impegno<br />
costante e tecniche precise. È necessario investire parte del proprio tempo ed energie per<br />
costruire il proprio futuro: organizzarsi, impegnarsi, tentare, riprovare e soprattutto non<br />
scoraggiarsi. In particolare, è fondamentale saper prendere una decisione rispetto alle alternative<br />
e alle incertezze che si in<strong>con</strong>trano <strong>con</strong>tinuamente, al fine di identificare il <strong>percorso</strong><br />
professionale più adatto alla propria personalità, alle proprie attitudini ed esigenze.<br />
<strong>Il</strong> <strong>percorso</strong> scolastico intrapreso è spesso determinante nella scelta del lavoro, ma non<br />
vincolante, perché viene a mescolarsi ad altre risorse acquisite (abilità, capacità, qualità),<br />
agli interessi, ai valori e alle priorità che guidano le scelte, agli eventi che sono sopraggiunti<br />
nel corso della vita e che ne hanno determinato una svolta (in senso positivo o negativo) o<br />
un cambiamento di rotta, spesso irreversibile.<br />
Per questo, nel corso dell’indagine effettuata, ampio spazio e particolare attenzione sono<br />
stati dedicati a comprendere i criteri che hanno guidato la ricerca del lavoro. Raccogliendo<br />
le testimonianze <strong>delle</strong> nostre intervistate, è stato possibile individuare diversi atteggiamenti,<br />
da cui sono state tratte indicazioni per la creazione di tre grandi insiemi:<br />
• le aspirazioni e la propria formazione professionale;<br />
• la <strong>con</strong>siderazione di aspetti di carattere pratico, quali la distanza dal posto di lavoro, la<br />
sicurezza e<strong>con</strong>omica e la stabilità dell’impiego;<br />
• le potenzialità e i limiti individuali.<br />
Mi sono laureata e ho cercato il lavoro che più mi piacesse fare, riferisce una <strong>delle</strong> nostre intervistate.<br />
Così come un’altra dichiara: ho mandato il curriculum a chi interessava a me, insomma<br />
ho provato negli ambiti che più mi interessavano. Si tratta di <strong>donne</strong> <strong>con</strong> un background e un<br />
vissuto personale molto vario, <strong>con</strong> <strong>disabilità</strong> di tipo diverso, residenti in territori differenti,<br />
ma accomunate dalla medesima volontà di raggiungere ciò che desiderano e per cui hanno<br />
studiato. Tuttavia non sono assenti, tra le <strong>donne</strong> intervistate, i casi in cui l’organizzazione<br />
del <strong>con</strong>testo sociale e <strong>lavorativo</strong>, l’accessibilità dei luoghi e la carenza dei servizi introdu<strong>con</strong>o<br />
un elemento di discriminazione nelle possibilità decisionali: il lavoro autonomo lo vedevo<br />
più facile, perché avrebbe evitato tutti i problemi pratici. Dopo la laurea diverse imprese mi<br />
hanno <strong>con</strong>tattata, però poi ho escluso quella strada a causa <strong>delle</strong> barriere architettoniche. Ho<br />
fatto anche uno stage, però era troppo distante, e poi il lavoro nemmeno mi piaceva, quindi ho<br />
lasciato.<br />
E ancora un’altra donna rac<strong>con</strong>ta: quando stavo ricoverata in Germania è arrivata una proposta<br />
di lavoro, ma ho rifiutato perché non avevo la macchina, quindi non sapevo come arrivarci,<br />
invece qui c’era la possibilità di essere accompagnata, quindi ho accettato. Poi dopo sei mesi ho<br />
preso la macchina e non ho avuto più nessun problema, ognuno fa i suoi calcoli.<br />
C’è poi chi affronta l’insorgere della <strong>disabilità</strong> in età adulta e si trova a dover riscoprire