DONNA IMPRESA MAGAZINE cover GIULIA SENIGAGLIA - Dubai
WWW.DIMAGAZINE.IT Giulia, la giovane donna italiana recentemente Vice Direttore per lo Sviluppo presso lo “Sheikh Mohammed Centre for Cultural Understanding” di Dubai, una organizzazione culturale fondata dall'emiro. Da molti anni ormai, Dubai ha visto la donna avere un ruolo sempre più significativo all'interno della città anche nelle funzioni pubbliche e restano ormai solo alcuni banali stereotipi da parte di chi non vive la realtà di Dubai tutti i giorni. Già nel Maggio 2017 un importante riconoscimento alla visione generale e alle politiche particolari attuate dagli Emirati Arabi Uniti in materia di parità di genere e pari opportunità, era arrivato da parte dell'Ente delle Nazioni Unite per l'Uguaglianza di Genere e l'Empowerment Femminile (UNEGEEW o UN Women), istituzione che, sotto l'egida dell'ONU, monitora ...
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Giulia, la giovane donna italiana recentemente Vice Direttore per lo Sviluppo presso lo “Sheikh Mohammed Centre for Cultural Understanding” di Dubai, una organizzazione culturale fondata dall'emiro. Da molti anni ormai, Dubai ha visto la donna avere un ruolo sempre più significativo all'interno della città anche nelle funzioni pubbliche e restano ormai solo alcuni banali stereotipi da parte di chi non vive la realtà di Dubai tutti i giorni. Già nel Maggio 2017 un importante riconoscimento alla visione generale e alle politiche particolari attuate dagli Emirati Arabi Uniti in materia di parità di genere e pari opportunità, era arrivato da parte dell'Ente delle Nazioni Unite per l'Uguaglianza di Genere e l'Empowerment Femminile (UNEGEEW o UN Women), istituzione che, sotto l'egida dell'ONU, monitora ...
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Un dipendente<br />
motivato è un dipendente<br />
felice<br />
EFFICACIA ED EFFICIENZA SONO<br />
CONCETTI MOLTO IMPORTANTI NEL<br />
MONDO DEL LAVORO ED IN<br />
GENERALE NELLA PIANIFICAZIONE E<br />
NEL CONTROLLO DI QUALSIASI<br />
ATTIVITÀ.<br />
SE DUE ATLETI SI PREFIGGONO DI CORRERE I 100 METRI<br />
IN MENO DI 10 SECONDI E RIESCONO NEL LORO INTENTO,<br />
SONO ENTRAMBI EFFICACI; TRA I DUE RISULTERÀ PIÙ<br />
EFFICIENTE QUELLO CHE AVRÀ RAGGIUNTO L'OBIETTIVO<br />
CON IL MINIMO DISPENDIO DI RISORSE (TEMPO DEDICATO<br />
ALL'ALLENAMENTO E COSTI PER MATERIALE TECNICO,<br />
ALLENATORE, NUTRIZIONISTA, INTEGRATORI ECC.). LE<br />
RISORSE UMANE SONO CONSIDERATE L'ELEMENTO<br />
PREFERENZIALE PER ATTIVARE LA LEVA DEL<br />
MIGLIORAMENTO E RISPONDERE AL BISOGNO<br />
EMERGENTE DALLE RINNOVATE ESIGENZE DI SVILUPPO DI<br />
UN TESSUTO ECONOMICO E LAVORATIVO SEMPRE PIÙ<br />
ETEROGENEO. QUESTO È IL COMPITO DI ALESSIA<br />
CASONATO, UN FACILITATORE DEL CAMBIAMENTO E DELLA<br />
CREAZIONE DI UNA NUOVA ORGANIZZAZIONE, PIÙ<br />
EFFICIENTE ED EFFICACE DELLA PRECEDENTE. IL SUO<br />
LAVORO, E LA SUA MISSION, È FAR EMERGERE LE<br />
ASPETTATIVE E DI STIMOLARE I DIPENDENTI A RIFLETTERE<br />
SUL CONTRIBUTO CHE INTENDONO DARE AL PERCORSO<br />
IN TERMINI DI IMPEGNO E DI RISORSE, CIÒ A BENEFICIO<br />
SIA DEL CONTESTO AZIENDALE CHE DEL CAPITALE UMANO<br />
STESSO.<br />
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ALESSIA: CASONATO<br />
GROUP HEAD OF PAYROLL & HR OPERATIONS PER SKS365 - MALTA LTD<br />
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