Implementeren van AVR beleid - a+o-vvt

we nodig? Bij de voorbereiding van het project gaat het om het uitzetten vande route, het vervoersmiddel en de rustpunten.2. Ontwikkelen van AVR beleid (inhoud). De vraagstukken hebbenbetrekking op de inhoud van het project. Wat is onderwerp van ontwikkeling,verbetering of verandering? Het vraagstuk ‘wat’ in het AVR project omvat deinterventies en activiteiten op de gebieden arbeidsomstandigheden, verzuimen reïntegratie. In dit deel krijg je meer inzicht in het fenomeen van integraalAVR-beleid en maak je kennis met twee praktijkmodellen die doorinstellingen zijn gebruikt om de relaties tussen de afzonderlijke gebiedentransparant te maken.3. Implementeren van AVR beleid. Bij implementeren is gedrag en transitieeen cruciaal thema. Organisaties zijn mensenwerk. Een manager kan iets ineen instelling nog zo graag willen veranderen, als de medewerkers niet echtiets anders gaan doen, is er weinig kans op effect. AVR beleidimplementeren is het gericht beïnvloeden van gedrag en handelen van demedewerkers. Dat bepaalt de weg naar succes!4. Actoren: bouwen van een snel en effectief projectteam. Het vraagstuk‘wie’ het moet gaan doen, krijgt ook al aandacht bij de andere drie thema’s.Vanwege de belangrijke rol van de projectorganisatie en de actoren in eenproject krijgt wie in welke rol betrokken wordt bij het project hier specifiekaandacht.De vier delen zijn opgebouwd uit drie verschillende soorten tekst elk met eeneigen symbool. Deze zijn:Informatie en uitleg over hoe je het implementeren van AVR beleidkunt aanpakken en waar je op moet lettenInstrumenten, hulpmiddelen en checklistenPraktijkvoorbeelden6