Hovedavtalen med Tilpasningsavtale for Forsvaret.pdf - Befalets ...
Hovedavtalen med Tilpasningsavtale for Forsvaret.pdf - Befalets ...
Hovedavtalen med Tilpasningsavtale for Forsvaret.pdf - Befalets ...
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
36<br />
4. Dersom en politisk beslutning vil kunne berøre de tilsattes<br />
arbeidssituasjon i vesentlig grad - og virksomheten <strong>for</strong>bereder<br />
uttalelse i saken - skal arbeidsgiver sørge <strong>for</strong> at tillitsvalgte får<br />
anledning til å uttale seg. De tillitsvalgte kan ikke kreve at uttalelsen<br />
skal følge saken lenger enn til fagdepartementet.<br />
<strong>Tilpasningsavtale</strong>:<br />
Dersom Forsvarssjefen som etatssjef skal utrede strukturendringer<br />
eller tiltak som kan få vesentlig innvirkning på<br />
arbeidstakernes arbeidssituasjon, skal tjenestemannsorganisasjonene<br />
involveres og <strong>med</strong>virkning avklares.<br />
5. Medbestemmelse skal også utøves der hvor det etableres prosjekter,<br />
styringsgrupper, interimsorganisasjoner e.l. i saker som<br />
kan få vesentlig betydning <strong>for</strong> de tilsattes arbeidssituasjon. Dersom<br />
det oppstår <strong>for</strong>hold som etter <strong>Hovedavtalen</strong> skal drøftes eller<br />
<strong>for</strong>handles, skal dette skje <strong>for</strong>tløpende mellom partene jf § 9,<br />
uten å <strong>for</strong>sinke prosessen.<br />
Dersom en omstillingsprosess omfatter flere virksomheter (jf § 2<br />
nr 2), skal virksomhetene hver <strong>for</strong> seg <strong>for</strong>tløpende, på ordinær<br />
måte, behandle og avgjøre de saker som ikke er omfattet av omstillingsprosessen.<br />
<strong>Tilpasningsavtale</strong>:<br />
Jf vedlegg 4.<br />
KAPITTEL 2<br />
Ut<strong>for</strong>mingen av <strong>med</strong>bestemmelsesordningen<br />
i den enkelte virksomhet<br />
(tilpasningsavtale)<br />
§ 3 Hovedregel<br />
Partene i den enkelte virksomhet skal inngå en avtale om <strong>med</strong>bestemmelse<br />
som er tilpasset virksomhetens og de tilsattes behov.<br />
Det skal legges vekt på ordninger som gir de tilsatte, gjennom<br />
For egne notater.<br />
BFO_hovedavtale_2010.indd 36 19.06.12 13:38
Change language