4. Concluzii - Balkan Institute for Labour and Social Policy

Modele de bune practici Franţa studiu de caz № 5ŢaraOraşNumelecompanieiFranțaParisOrange France / France Telecom SATipul companiei Societate pe acțiuni (France Telecom SA a fost privatizată în 1998)Număr deangajaţi107.971 în Franța / 190.000 la nivel mondialFemeile reprezintă 37% din angajații France Telecom (pentru perioada 2004‐2006, în Franța)Activitate principalăSector: TehnologieTelefonie fixă şi mobile, transmisii de date, internet şi servicii multimedia.IstoricFrance Telecom este compania principală de telecomunicații din Franța şi una din cele mai mari lanivel mondial.Compania operează în Franța, UK, Spania, Polonia şi restul Europei, în Statele Unite ale Americii,Japonia, Hong Kong.Deține aproape 159 de milioane de clienți la nivel mondial (2007).Codul de eticăDescrierea activităţilor de RSCGrupul France Telecom deține un cod de etică publicat pe Internet.Vezi:http://www.francetelecom.com/en_EN/responsibility/our_approach/ethics/att00001085/0705470_ORANG_ethics_gb.pdfÎn acord cu declarațiile companiei, codul de etică reprezintă baza programului de responsabilitatesocială a companiei. Implementarea acestui program implică integrarea aspectelor privitoare ladezvoltare sustenabilă în fiecare din politicile majore de afaceri ale companiei.Principalele grupuri cointeresate ale companiei: clienții, acționarii, angajații, furnizorii, mediulînconjurător.RSC şi sustenabilitate – structura organizatională: birouri de RSC, comitete de RSC, Fundația Orange‐ compania deține un birou de responsabilitate socială şi dezoltare sustenabilă care coordonează lanivel mondial implementarea strategiei în acest domeniu. Acest birou este susținut de o rețea deresponsabilitate socială şi dezvoltare sustenabilă formată din reprezentanții fiecărei filiale naționale.‐ comitetul de responsabilitate corporativă şi dezvoltare sustenabilă este format din manageri senioride la nivelul diferitelor zone funcționale ale companiei. Rolul acestui comitet este de a analizaimplementarea strategiei şi definirea zonelor prioritare de acțiune.54