Evalueringsrapport NÃ¥r arbejdsdagen skal generobres - Aarhus.dk
Evalueringsrapport NÃ¥r arbejdsdagen skal generobres - Aarhus.dk
Evalueringsrapport NÃ¥r arbejdsdagen skal generobres - Aarhus.dk
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Slutevaluering af ’Når <strong>arbejdsdagen</strong> <strong>skal</strong> <strong>generobres</strong>’<br />
BILAG 3 - INDKALDELSESBREV<br />
Opfølgningssamtale<br />
Jeg in<strong>dk</strong>alder dig hermed til en opfølgningssamtale i forbindelse med din sygemelding.<br />
Samtalen finder sted den xxx kl. xx på Grøndalsvej 2, 8260 Viby J (Henvend dig i informationen<br />
på plan 1).<br />
Samtalen er led i dit individuelle opfølgningsforløb, jf. Kap. 6 i Lov om sygedagpenge. Samtalen<br />
varer max. 1 time, og vi <strong>skal</strong> tale om:<br />
5. Formålet med opfølgning, herunder regler<br />
6. Din situation, herunder dine forventninger og muligheder<br />
7. Eventuelt<br />
8. Aftaler og det videre forløb<br />
Vi <strong>skal</strong> i samarbejde udarbejde en plan for din tilbagevenden til arbejdsmarkedet. Jeg <strong>skal</strong><br />
derfor bede dig om at medbringe dit CV (en oversigt over din uddannelse, din erhvervserfaring,<br />
interesser og andre relevante oplysninger om dig selv).<br />
Hvis du er forhindret i at møde til samtalen, <strong>skal</strong> du ringe (tlf. xxxxxxx)i god tid og aftale en<br />
ny tid.<br />
Oplysningspligt<br />
For god ordens skyld <strong>skal</strong> jeg oplyse dig om, at du har pligt til at deltage i opfølgningssamtalen<br />
jf. § 21 i Lov om sygedagpenge. Såfremt du uden rimelig grund udebliver fra samtalen<br />
stoppes udbetalingen af dine sygedagpenge eller refusion til arbejdsgiver fra og med dagen<br />
efter, at du skulle være mødt op til samtale. Afgørelse herom træffes efter § 21 stk. 1 nr. 3 i<br />
Lov om sygedagpenge.<br />
På side 2 af dette brev kan du læse § 21 i Lov om sygedagpenge.<br />
Med venlig hilsen<br />
XXXXXXXXXX<br />
Socialrådgiver<br />
- 51 -