Restaurator im Handwerk – Ausgabe 2/2010 - Kramp & Kramp

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Ang e l a Bü h r i n g
Möglichkeiten steuerfreier
Zuwendungen an Arbeitnehmer
Innerhalb bestimmter Grenzen können
den Arbeitnehmern Zuwendungen
gewährt werden, die nicht der Lohnsteuer
und der Sozialversicherung unterliegen.
Dies bedeutet dann für den Arbeitnehmer
ein deutlich höheres Nettogehalt und
bringt durch die fehlende Sozialversicherungspflicht
auch Ersparnisse für den Arbeitgeber.
In lockerer Folge werden ab diesem
Heft in der Zeitschrift wichtige Beispiele
dafür vorgestellt.
Das Benzingeld
Im Gutschein vom Arbeitgeber an den
Arbeitnehmer muß Art und Menge korrekt
bezeichnet werden. Es darf aber kein
Geldbetrag genannt werden.
Der Gutschein muß bei einem Dritten
(Tankstelle) eingelöst werden und darf in
diesem Fall die geltende 44,-- € Freigrenze
nicht überschreiten. Soweit die Theorie.
Die praktische Umsetzung könnte wie
folgt gehen: Der Mitarbeiter, dem das
Benzingeld zukommen soll, tankt einmal
im Monat für einen Betrag unter 44,- €. Er
reicht die Rechnung dafür der Firma ein,
daraufhin wird der Benzingutschein ausgefüllt
und ihm das verauslagte Geld ausgezahlt
Der Mitarbeiter kann bis zu 43,99
€ netto erhalten, der Unternehmer braucht
dafür keine Lohnsteuer und Sozialabgaben
abzuführen. Dies ist einmal monatlich
möglich.
Basiszinssatz
Der Basiszinssatz besteht unverändert
bei 0,12%. D. h., Firmen, die Forderungen
gegenüber säumigen Zahlern haben, können
bei Eintreten des Zahlungsverzuges
gegenüber Privatverbrauchern 5,12% Zinsen,
gegenüber Unternehmen 8,12% Zinsen
in Rechnung stellen.
Reisekosten
Der Bundesfinanzhof (BFH) hat Anfang
des Jahres einen Beschluß zur steuerlichen
Absetzbarkeit von teils betrieblichen,
teils privaten Reisekosten veröffentlicht.
Bisher haben die Finanzämter die Kosten
solcher Art in voller Höhe gestrichen.
Fortan sind alle ausschließlich betrieblich
bedingten Ausgaben wie z. B. Tagungsgebühren,
Treffen mit Kunden und Geschäftspartner
und Zulieferer absetzbar.
Besteht eine Reise aus einem geschäftlichen
und einem privaten Teil, werden etwa
einer Fortbildung, einer Auslieferung usw.
noch ein paar Tage Urlaub angehängt, sind
die Reise- und Übernachtungskosten nach
Zeitanteilen aufzuteilen. Um sein Anliegen
glaubhaft vertreten zu können, sollten für
den Teil der Reise, der dem Betrieb dient,
von dem Betreffenden ausführliche Aufzeichnungen
angefertigt werden, welche
betrieblichen Tätigkeiten wo und von wann
bis wann verrichtet worden sind.
Kredit
Sie wurde lange von den Banken geleugnet.
Aber wenn selbst die Bundeskanzlerin
die Befürchtung äußert, verweigerte Kredite
könnten den Aufschwung behindern,
ist es offensichtlich, es gibt sie, die Kreditklemme.
Gibt es mögliche Alternativen
zum Kredit von der Bank? Hier sei auf eine
hingewiesen, bei der über das Internet seit
einiger Zeit Kredite vermittelt werden, die
Online-Plattform „Smava“.
Das Verfahren läuft laut Beschreibung
auf der Webseite folgendermaßen ab: Man
gibt die Höhe des Kreditwunsches ein und
die Höhe der Zinsen, die man bereit ist,
dafür zu zahlen. Smava prüft die Identität
des Kreditnehmers, fordert einen Einkommensnachweis
und holt bei der Schufa Auskünfte
ein. Nach der Prüfung teilt Smava
dem Kreditnehmer einen Bonitätswert
zu. Nun können private Geldgeber entscheiden,
ob sie dem Kreditnehmer Geld
leihen, in welcher Höhe und ob sie den
angebotenen Zins akzeptieren. Ist die Kreditsumme
von einigen Anlegern erreicht,
kommt es zur Auszahlung an den Kreditnehmer.
Nun wird 1% der Kreditsumme
als Bearbeitungsgebühr an Smava fällig. In
der Regel dauert das ganze Prozedere 48
Stunden. Kreditnehmer wie Kreditgeber
bleiben anonym. Alle Anleger gleichen mit
ihren Gewinnen Verluste anderer Anleger
aus. Das schmälert unter Umständen die
Höhe der vereinbarten Zinsen, kann aber
laut Aussage des Anbieters nicht zum Verlust
des eingesetzten Kapitals führen, auch
wenn der Kreditnehmer nicht mehr zahlt.
Das Verfahren stellt sich als eine Solidargemeinschaft
unter Geldanlegern dar.
Wer Näheres erfahren möchte, schaue im
Internet unter www.smava nach.
Angela Bühring ist Tischlermeisterin und
Restauratorin im Handwerk.
E-Mail: info@tischlerei-emme.de
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