mt 01 2020 Kreutzpointner Unternehmensgruppe
DIE NEUE AUSGABE UNSERES MAGAZINS „MT – MENSCHEN UND TECHNIK“: Spannende Einblicke in unsere Unternehmenskultur bietet die MT-Ausgabe des Jahres 2020 – 72 Seiten mit Stories, Fakten und News rund um unsere Menschen und die vielseitigen Projekte, die sie bewegen.
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Menschen Projekte
BURGHAUSEN
Neues Betriebsrats-Duo
setzt
sich für die EFK-
Beschäftigten ein
Ein elfköpfiges Betriebsratsgremium vertritt
die Interessen von bis zu 800 Mitarbeitern
und Leiharbeitern unserer Kreutzpointner-Hauptgesellschaft
EFK. Seit Juni
2020 ist Horst Matheis zum Betriebsratsvorsitzenden
gewählt, als Stellvertreter
Jürgen Dauenhauer.
Betriebsratsvorsitzender Horst Matheis (li.) und Stellvertreter Jürgen
Dauenhauer.
Ende Mai hat Manfred Sedlatschek nach acht Jahren Tätigkeit
sein Amt als EFK-Betriebsratsvorsitzender niedergelegt
und hat seinen wohlverdienten Vorruhestand angetreten. Der
bisherige Stellvertreter Horst Matheis (49) wurde daraufhin in
das hauptberufliche Amt im Juni vom Gremium gewählt, neuer
stellvertretender Betriebsratsvorsitzender – ebenfalls hauptberuflich
aufgrund der Größe der EFK-Belegschaft – wurde
Jürgen Dauenhauer (54). Zusammen mit neun weiteren Betriebsräten
und einer Assistentin für die Verwaltung stehen
die beiden für die Interessensvertretung der EFK-Mitarbeiter
und der Leiharbeiter ein. Hinzu kommen noch fünf junge Kollegen
in der Jugendauszubildenden-Vertretung (JAV) sowie
ein Schwerbehinderten-Vertreter mit zwei unterstützenden
Kollegen.
Matheis und Dauenhauer betonen gleichlautend: „Unser Auftrag
ist eindeutig im Betriebsverfassungsgesetz definiert, zusätzlich
stehen wir auch gerne bei Prozessentwicklungen die
nicht der Mitbestimmung unterliegen in beratender Funktion
zur Verfügung. Als wichtigsten externen Partner für unsere
Betriebsratsarbeit ist für uns die IG Metall.“
Horst Matheis ist seit 34 Jahren bei Kreutzpointner, hier
erlernte er den damals so bezeichneten Beruf des Elektroinstallateurs
(heute Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik).
Nachdem er sich selbst das Knowhow als Mess- und
Regelmechaniker angeeignet hatte, war er für Inbetriebnahmen
auf den Baustellen verantwortlich. Nach einer Umschulung
zur CAD-Fachkraft wurde er auf unserem Stützpunkt in der
Raffinerie OMV Burghausen eingesetzt. Im Jahr 2010 wurde
Matheis in den Betriebsrat gewählt und wurde zusätzlich auch
Schwerbehinderten-Vertreter. Seit 2018 war Matheis stellvertretender
Betriebsratsvorsitzender.
Der bei Wacker Chemie zum Mess- und Regelmechaniker ausgebildete
Jürgen Dauenhauer war auf verschieden Industriebaustellen
in den 90er Jahren eingesetzt. Ende 1999 wechselte
er in die damals neu entstandene IT Abteilung, arbeitete
zunächst als freiberuflicher Sachbearbeiter, ab 2005 als fest
angestellter Mitarbeiter. Im Jahr 2018 wurde Dauenhauer in
den Betriebsrat gewählt und im Juni dieses Jahres zum Stellvertreter
des neuen Betriebsratsvorsitzenden.
Viele Herausforderungen
in den nächsten Monaten
Die aktuell wichtigsten Herausforderungen sehen Matheis und
Dauenhauer in der weiteren Bewältigung der Corona-Auswirkungen
auf den Arbeitsbetrieb in unserer Firma: „Besonders
für die Betriebsvereinbarung Kurzarbeit war viel gemeinsam
mit der Geschäftsführung zu regeln. Diese wird mittlerweile
nur noch in unserer Ingenieurtechnik bis Jahresende angewendet.“
In den nächsten zwölf Monaten stehen für die EFK-Betriebsratsarbeit
einige fordernde Aufgaben an: „Wir müssen die
Stabilisierungsmaßnahmen für den Erhalt der Arbeitsplätze in
unserer Ingenieurtechnik begleiten“, so Horst Matheis. Weiter
müssen zusammen mit der Geschäftsführung noch ausstehende
Regelungen für organisatorische Betriebsvereinbarungen
gefunden werden. „In der Kreutzpointner Akademie
wollen wir als Betriebsrat zudem noch die Entwicklung der
Ausbildungsförderung unterstützen“, ergänzt Jürgen Dauenhauer.
Und schließlich steht natürlich die Begleitung der Tarifverhandlungen
zusammen mit dem Partner IG Metall an.
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