Despidos y Suspensiones - La Ley
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Índice XI<br />
Pág.<br />
1) Principio general ......................................................................... 18<br />
1.5.9. Notificación. Comunicación luego de telegramas fallidos ....... 18<br />
1.5.10. Despido verbal sin causa invocado por el empleador: El caso<br />
del trabajador no registrado correctamente que intima su regularización...............................................................................................<br />
19<br />
1.5.11. <strong>Ley</strong> de Empleo. Multas. Improcedencia ...................................<br />
1.5.12. Existencia de despido verbal. Intimación posterior. Inefica-<br />
19<br />
cia ....................................................................................................... 20<br />
1.5.13. Retractación del despido ........................................................... 20<br />
1) Efectos del despido notificado. Imposibilidad de retractarlo .. 20<br />
2) Retractación por acuerdo tácito ................................................. 21<br />
3) Posterior ratificación por escrito ................................................<br />
4) Compras en una farmacia de la patronal posteriores al despi-<br />
21<br />
do. Inexistencia de retractación .................................................<br />
5) Reincorporación otorgada en cumplimiento de condiciones<br />
21<br />
impuestas por terroristas. Nulidad del acto .............................. 21<br />
6) Aceptación de la retractación por los delegados gremiales ..... 22<br />
7) Revocación unilateral. Improcedencia ..................................... 23<br />
8) Retractación del despido. Aceptación e inmediata renuncia .. 24<br />
Capítulo II<br />
El despido con preaviso<br />
2.1. Concepto, plazo, naturaleza, efectos .................................................. 25<br />
2.2. <strong>Ley</strong> aplicable ........................................................................................ 26<br />
2.3. Cómputo del plazo .............................................................................. 27<br />
2.4. Preaviso por plazo menor o mayor que el legal ................................ 27<br />
2.5. Cómputo del plazo del preaviso como tiempo de servicio .............. 28<br />
2.6. <strong>Ley</strong> que rige la indemnización por despido y el mismo preaviso .... 29<br />
2.7. Preaviso - Período de prueba .............................................................. 30<br />
2.8. Antigüedad mínima para tener derecho al preaviso ........................<br />
2.8.1. Trabajador con dos días de permanencia en el puesto. Recla-<br />
30<br />
mo del preaviso. Improcedencia ...................................................... 30<br />
2.9. Forma y plazo de la notificación ........................................................ 31<br />
2.9.1. Notificación incompleta. Falta de indicación de plazo ............. 31<br />
2.9.2. Noticia extraoficial. Prueba por testigos .................................... 31