Despidos y Suspensiones - La Ley
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Índice XXXIX<br />
Pág.<br />
2) Requisitos que deberán reunir los trabajadores para tener derecho<br />
a las prestaciones por desempleo ................................... 461<br />
3) Situación legal de desempleo ..................................................... 461<br />
4) Plazo para solicitar la prestación ............................................... 462<br />
5) Plazo para la percepción de las prestaciones............................ 462<br />
6) Tiempo de duración de la prestación ........................................ 462<br />
7) Cuantía de la prestación .............................................................<br />
8) Prestaciones que formarán parte de la protección por desem-<br />
463<br />
pleo ............................................................................................... 463<br />
9) Obligación de los empleadores .................................................. 463<br />
10) Obligación de los beneficiarios .................................................. 464<br />
11) Suspensión de las prestaciones.................................................. 464<br />
12) Extinción de la prestación .......................................................... 465<br />
13) Infracciones ................................................................................. 465<br />
14) Normas de procedimiento ......................................................... 465<br />
15) Autoridad de Aplicación ............................................................. 466<br />
16) Reglamentación .......................................................................... 466<br />
Capítulo XVI<br />
Indemnizaciones<br />
16.1. Indemnizaciones por falta de preaviso ............................................ 467<br />
16.1.1. Principios generales ................................................................... 467<br />
16.1.2. Tiempo del cálculo ..................................................................... 467<br />
16.1.3. Modo de cálculo. Aumentos posteriores al cese ..................... 467<br />
16.1.4. Remuneraciones variables ........................................................<br />
16.1.5. Integración del mes de despido. Contrato que se disuelve sin<br />
467<br />
preaviso .............................................................................................. 468<br />
1) Remuneración mensual. Fijación judicial ................................ 468<br />
2) “Plus” derivado de una mayor jornada laboral ......................... 468<br />
3) Incremento del monto con el aguinaldo ...................................<br />
4) Trabajador que no se desempeña en forma continua. Cóm-<br />
468<br />
puto del promedio....................................................................... 469<br />
5) Cómputo en el caso de trabajadores mensualizados ...............<br />
6) Cómputo del alojamiento en caso de ausencia del hogar.<br />
Improcedencia cuando se otorga preaviso y el trabajador no<br />
469<br />
viaja .............................................................................................. 469