Despidos y Suspensiones - La Ley

Índice XXXI
Pág.
b) Deber de ocupación .................................................................... 351
14.1.2. Impugnación de medidas disciplinarias .................................. 351
14.1.3. Requisitos generales .................................................................. 351
14.1.4. Plazo fijo ..................................................................................... 352
14.1.5. Notificación de la suspensión. Impugnación por el trabajador
...................................................................................................... 352
14.1.6. Forma de la notificación ............................................................ 353
1) Notificación por escrito. Excepción. Supuesto de reconocimiento
en juicio por el trabajador, que fue suspendido verbalmente
...................................................................................... 353
2) Suspensiones consentidas .......................................................... 353
a) Improcedencia de la alegación de falta de notificación
por consentimiento y cumplimiento de la sanción ........... 353
b) Cómputo de suspensiones consentidas ............................. 354
3) Notificación por pizarra. Incumplimiento de la forma escrita 354
4) Negativa a notificarse de una sanción. Imposición del reglamento
interno. Falta disciplinaria .............................................. 354
5) Suspensión no notificada. Comunicación verbal al impedirle
el reintegro al trabajo. Interpelación del trabajador no contestada
y ruptura del contrato ......................................................... 355
14.1.7. Causa de la suspensión.............................................................. 356
1) Expresión de la causa de la suspensión. Indicación de “queda
suspendido” por razón disciplinaria. Insuficiencia .................. 356
2) Omisión en la expresión de la causa. Ineficacia de la suspensión
............................................................................................... 357
14.1.8. Cómputo de los días de suspensión ......................................... 357
1) Cómputo en forma corrida de los días de suspensión del
mensualizado .............................................................................. 357
2) Cómputo de los días de suspensión del jornalizado ................ 358
14.1.9. Impugnación .............................................................................. 358
1) Forma de la impugnación de la suspensión. Frase “reservo
derechos legales”. Aceptación como impugnación válida ....... 358
2) Plazo para la impugnación de sanciones disciplinarias. Impugnación
ante el principal dentro de los 30 días .................... 359
3) Cómputo desde la notificación .................................................. 359
4) Impugnación de la suspensión disciplinaria por el sindicato
que cuenta con mandato de los trabajadores ........................... 360
5) Impugnación de la suspensión ante el empleador o ante la
autoridad administrativa o judicial ........................................... 360