08.05.2013 Views

Despidos y Suspensiones - La Ley

Despidos y Suspensiones - La Ley

Despidos y Suspensiones - La Ley

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Índice XXV<br />

Pág.<br />

3) Prueba de las tareas asignadas ................................................... 231<br />

4) Pérdida de la posibilidad de recibir propinas ........................... 231<br />

5) Cambio unilateral de categoría. Improcedencia ...................... 231<br />

6) Docente que pasa de profesor adjunto a profesor visitante.<br />

Rebaja salarial.............................................................................. 231<br />

7) Cambio de tareas por competencia desleal .............................. 232<br />

8) Derecho del trabajador a oponerse a un ascenso.....................<br />

9) Establecimiento educativo. Eliminación de una materia del<br />

232<br />

plan de estudios. Profesor que se da por despedido ................<br />

10) Disminución de las horas cátedra. No disolución del vínculo<br />

233<br />

contractual ................................................................................... 234<br />

11) Ascenso. Su rechazo por el trabajador. Procedencia ................ 234<br />

4.2.26. Cambio de categoría .................................................................. 236<br />

1) Principio general: Ilegitimidad .................................................. 236<br />

2) Rebaja de categoría .....................................................................<br />

3) Tareas complementarias y comprendidas dentro de la califi-<br />

236<br />

cación contractual ....................................................................... 237<br />

4) Cambio legítimo. Modificación consensual del contrato ........ 238<br />

5) Efectos de la rebaja de categoría ................................................ 238<br />

6) Cambio de categoría con menor retribución ............................<br />

7) Subgerente de departamento que cumple funciones de con-<br />

239<br />

tador. Reclamo de la categoría. Negativa. Despido indirecto ..<br />

8) Rebaja de salarios y cambios de categoría por transferencia<br />

240<br />

del establecimiento. Reclamo tardío .........................................<br />

9) Secretaria de gerencia excluida del convenio colectivo. Trasla-<br />

241<br />

dada para realizar tareas subalternas incluidas en el mismo ..<br />

10) Permanencia en una categoría superior durante 5 años. Adquisición<br />

del derecho a la categoría. Supresión de ésta. Des-<br />

242<br />

pido indirecto .............................................................................. 243<br />

11) Tesorero trasladado a la sección archivo ................................... 244<br />

12) Docente que pasa de ser maestra de grado a bibliotecaria .....<br />

13) Funciones de menor jerarquía. Falta de cuestionamiento in-<br />

245<br />

mediato ........................................................................................<br />

14) Vendedor retribuido a sueldo y comisión trasladado a em-<br />

245<br />

pleado administrativo ................................................................. 245<br />

15) Conductor de camión a ayudante con igual remuneración ....<br />

16) Reestructuración del establecimiento. Desaparición del car-<br />

246<br />

go. Disminución de categoría no significativa. Legitimidad ... 246

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!