CONNECT septembre 2019

09.2019 BUSINESS MEDIA
Les dessous de la clc
DIE CLC UND IHR UNTERNEHMEN:
WIE ARBEITEN DIE CLC UND DIE UEL ZUSAMMEN,
UM DIE INTERESSEN LUXEMBURGISCHER
UNTERNEHMEN ZU FÖRDERN?
Die clc vereint derzeit mehr als 1.500
Mitgliedsunternehmen und 17 Verbände
aus den Bereichen Handel, Transport
und Dienstleistungen. Um ihre Mitglieder
so effektiv wie möglich zu vertreten
und zu unterstützen, beteiligt sich die clc
aktiv an Arbeitsgruppen der Union des
Entreprises Luxembourgeoises (UEL), die
sich, zusammen mit anderen Sektoren
der luxemburgischen Wirtschaft, für die
Förderung gemeinsamer Interessen einsetzt.
Hier ein Blick auf die verschiedenen
Maßnahmen der UEL, dem Dachverband
der luxemburgischen Unternehmen,
der die beiden Berufskammern (Handelskammer
und Handwerkskammer)
sowie die sechs Arbeitgeberverbände
(ABBL, ACA, clc, Fédération des Artisans,
FEDIL und Horesca) vereint.
TEXTE : MARIE-LAURE MOREAU,
RESPONSABLE COMMUNICATION CLC
FUNKTION
In Zusammenarbeit mit ihren Mitgliedern
fasst die UEL die Anliegen der Unternehmen
zu branchenübergreifenden
Themen zusammen. Diese werden den Sozialpartnern
(Regierung und Gewerkschaften)
vorgelegt, um an einer gemeinsamen
Lösung zu arbeiten. Unter dem
Motto „Zusammen sind wir stark“ wird
durch die UEL-Mitgliedschaft somit auch
die clc gestärkt.
Aus diesem Grund bietet die UEL Arbeitsgruppen
zu folgenden Themen an: soziale
Sicherung inklusive Gesundheit und Sicherheit
am Arbeitsplatz, Beschäftigung
und Arbeitsverhältnisse, Steuern, Volkswirtschaft,
sowie Wettbewerbs- und Verbraucherfragen.
WIE KANN MEIN
UNTERNEHMEN VON DIESER
ZUSAMMENARBEIT ZWISCHEN
DER CLC UND DER UEL
PROFITIEREN?
Als Einzelunternehmen können Sie Ihren
Anliegen durch die clc-Vertreter, die an den
UEL-Arbeitsgruppen teilnehmen, Gehör
verleihen. Um Ihrer Stimme zusätzliches
Gewicht zu geben und die Themen, die
Ihr Unternehmen betreffen, weiter voranzutreiben,
können Sie als Geschäftsführer
auch einem der clc angeschlossenen
Branchenverband beitreten. Darüber hinaus
können alle clc-Mitglieder bei bestimmten
Fragen auch die Bildung von Arbeitsgruppen
vorschlagen. Die clc ist dabei
stets an Ihrer Seite.
GEMEINSAME INITIATIVEN
DER CLC UND DER UEL
Die UEL organisiert regelmäßig Konferenzen,
zu denen die Mitgliedsunternehmen
der clc eingeladen sind.
Als Mitglied der UEL hält sich die clc auch
an die nationale VISION ZERO-Strategie
zur Reduzierung der Anzahl und Schwere
von Arbeitsunfällen in Luxemburg. VISION
ZERO informiert nicht nur, sondern bietet
Unternehmen auch verschiedene Fortbildungsmöglichkeiten
in diesem Bereich an
(www.visionzero.lu). Mitglieder haben
auch Zugriff auf Dokumente die in Zusammenarbeit
mit den Mitgliedsorganisationen
der UEL erstellt wurden. Die UEL hat zum
Beispiel vor Kurzem, zusammen mit der clc
und anderen Mitgliedern, eine Broschüre
in Form von Fragen und Antworten zur
Steuergutschrift für den sozialen Mindestlohn
(CISSM) erstellt. Diese Broschüre
wurde nicht nur allen Mitgliedern der clc
als Information und Unterstützung für die
Umsetzung des Gesetzes zugesandt, sondern
wurde auch auf ihren verschiedenen
Plattformen geteilt.
Mehr Informationen dazu finden Sie unter
www.clc.lu.
Le magazine de la Confédération luxembourgeoise du commerce CONNECT - 63