RECHTBANKEN VAN EERSTE AANLEG - De Tijd

sociale zekerheid en sociale bijstand, en helemaal niet aan de geschillen inzake
collectieve schuldenregeling.
- Er worden nu zaken bij de inleiding gefixeerd die nooit zullen gepleit worden (omdat
er bv. een akkoord zal tussenkomen), wat niet economisch kan genoemd worden.
- Partijen vragen meer dan vroeger al bij de inleiding een conclusiekalender, hoewel zij
de draagwijdte en complexiteit van hun zaak nog niet (kunnen) kennen. Het voordeel
is dat sneller wordt vastgesteld en partijen dus sneller over een rechtsdag
beschikken. Het nadeel is dat deze pleitdata veel verder vallen. Advocaten vragen nu
immers opvallend langere conclusietermijnen om een veiligheidsmarge in acht te
nemen.
- De rechter dient deze onderlinge overeenstemming te bekrachtigen en kan dus
overdreven conclusietermijnen niet bijsturen (i.t.t voorheen). Partijen kunnen in
onderlinge overeenstemming ook om rolverzending vragen, waartegen de rechter
niets kan inbrengen.
- Het grootste probleem is de overbelasting van de zittingsrollen, rekening houdend
met vooral het toegenomen aantal fixaties en ook de te lange pleitduur (omdat het
vóór de eigenlijke instaatstelling moeilijk is de pleitduur in te schatten, voor de
partijen, of, a fortiori, voor het rechtscollege).
- Wat de geschillen inzake sociale zekerheid betreft, vormt het begrijpen van het
systeem van de instaatstelling een probleem voor de rechtzoekenden die niet worden
bijgestaan door een advocaat of een vakbondsafgevaardigde en die in persoon
verschijnen
- Een rechtbank stelt nog steeds gebruik te maken van de verdagingen op vaste datum
(ook buiten de korte debatten), in toepassing van artikel 754 Ger. W., om de zaak,
vooral in sociale zekerheid, vooruit te helpen.
ARBEIDSAUDITORATEN
De meerderheid van de arbeidsauditoraten zijn van oordeel dat de behandelingstermijn
wordt verlengd. Opvallend is dat al deze respondenten stellen dat er vroeger geen
achterstand bestond maar dat de nieuwe procedure vertragend werkt, vooral voor het
bepalen van de rechtsdag.
Geen enkel arbeidsauditoraat antwoordde dat de termijn is verkort.
Een aantal stelt dat het antwoord op de vraag gemengd is:
- Verlenging voor zaken inzake sociale zekerheid. Geen verschil voor contractenzaken.
- Verkorting voor geschillen inzake arbeiders- en bediendencontracten. Verlenging voor
materies zoals arbeidsongevallen, ziekte, werkloosheid, mindervaliden (wegens
overbelasting van de rol).
- Verlenging van de termijnen waarop gepleit wordt. Omdat de formele aanvragen tot
instaatstelling nog toenamen en telkens de termijnen opnieuw dienen te worden
toegekend vanaf deze nieuwe aanvragen, lopen de zittingen op lange termijn steeds
voller terwijl op korte termijn vrije zittingen open blijven. Anderzijds gebeuren de
aanvragen tot instaatstelling steeds vaker maar ook steeds vroeger in de stand van
het geding, zodat de uiteindelijke instaatstellingstermijnen niet langer zullen zijn…
quod demonstrandum est.
Pagina 6 van 8